募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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積極的な店舗展開を行っており、今後も成長が見込まれます。自ら仕事をつくり挑戦できる環境下です。同社がスーパーマーケットにおいて、商品部の管理職候補を募集します。
主にバイイングを行って頂きながら、メンバーへのマネジメントを行って頂きます。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】スーパーなど小売店でのバイヤー経験
【尚可】マネジメントの経験
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- ポジション・役割
- 課長～、経験に応じお任せします。
- 勤務地
- 京都府
- 勤務時間
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【就業時間】08:00 ～ 17:00
【労働時間制等】管理監督職
- 年収・給与
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【年収】700万円 - 900万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】一部支給 上限3万円
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】役職手当
- 休日休暇
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【有給休暇】入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
シフト制、冬期休暇、慶弔休暇、有給休暇（有給休暇取得促進のためのバースデー休暇・リフレッシュ休暇制度あり）
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (3月)
