プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
【エンタープライズ領域・車載(組み込み)領域】品質コンサルタント/品質特化のPM・PMO
掲載期間:24/06/13~24/06/26求人No:JACT-NJB2231712
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

【エンタープライズ領域・車載(組み込み)領域】品質コンサルタント/品質特化のPM・PMO

上場企業 マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし

募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
品質向上のトータルサポート企業での募集です。
IT系プロジェクトマネージャーのご経験のある方は歓迎です。
■仕事内容
当社は、第三者機関としてソフトウェア製品/システムの品質を検証・コンサルティングする企業です。世の中の身近なWebアプリやECサイトから、各種システムに至るまで、開発の上流段階からソフトウェア品質向上の役割を担っています。

ご入社後には、1か月間の技術研修にて ソフトウェアテスト および 品質向上の専門技術 についてしっかり体得いただき、プロジェクト管理者として多くのメーカー様・ベンダー様の品質保証に貢献いただきます。

【ドメイン・領域】
 ・組み込み/車載系
 ・エンタープライズ系
 ・電力、ガス、倉庫、物流 など
 ・銀行、保険、証券、Eコマースなどの基幹システムに関するプロジェクト
 ・投資や投機に関わる業務システム系のプロジェクト
 ・スタートアップ系のフィンテック、インシュアテック関連の新技術関連の案件

【具体的には】
エンタープライズ領域、組み込み領域、車載領域に関わる品質保証業務をお任せします。
上流から参画する PMO 案件でのお引き合いが増えており、今後もこのような案件を獲得していくことがミッションとなります。

<仕事内容>
◎顧客のテストプロセス・品質改善プロセス等の提案と推進
・プロジェクト調査、仮説&検証、施策の提案
・品質戦略&テスト戦略の立案・遂行
・品質保証における顧客育成及び啓蒙活動
・プロジェクトのコンディションチェック
・顧客の期待値コントロール
・提案資料や報告資料の作成、またはレビュー、テスト計画や設計
・メンバー育成 など

■この求人の魅力
事業規模も大きくスピード感を求めるお客様や、社会性の高いお客様に対して、ミッションクリティカルなシステムの品質担保に貢献できます。
システムの機能的な要素の品質だけではなく、サービス全体の品質貢献を目指して、マネジメント/非機能要素の品質にも取り組んでいけます。
応募資格
必須
【必須】  ※下記いずれかの経験
・組み込みもしくは車載領域での開発経験
・顧客折衝や見積提案書作成を含むプロジェクトマネジメント経験
・システム開発(上流工程)業務の経験が3年以上あること
・SIerでのテスト経験(計画策定、設計、管理)が1年以上あること
・テスト専門会社でのテスト経験(計画策定、設計、管理)が1年以上あること

【歓迎】
・顧客獲得経験
・組織マネジメント経験
・PMO 経験
・10~100名程度のプロジェクトマネジャー経験
・1 000人月を超える大型案件プロジェクトへの参画 経験
・テスト案件、開発案件、コンサル案件の技術提案営業 経験
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
ポジション・役割
コンサルタント/PM/PL
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】09:00 ~ 18:00
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】10:00 ~ 15:00
年収・給与
【年収】800万円 - 1800万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】有給休暇は試用期間満了後から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】週休二日制


祝日
GW
夏季休暇
年末年始
・リフレッシュ休暇(2日)
・慶弔休暇(パートナーシップを含む)
・産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、配偶者の出産に伴う特別休暇
※年に最大4日、会社や部門の方針発表、研修を目的とした土曜出勤日があります。
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
品質向上のトータルサポート企業
※詳細は求人紹介時にご案内いたします。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:約1,800名

人紹部門:約1,200名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京、東北、北関東、横浜、静岡、浜松、名古屋、京都、大阪、神戸、中国、福岡
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
東北支店
〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目9番1号 仙台トラストタワー22階
北関東支店
〒330-8669 埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目7番地5 ソニックシティビル20階
横浜支店
〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島一丁目1番2号 横浜三井ビルディング12階
静岡支店
〒420-0857 静岡県静岡市葵区御幸町11番地30 エクセルワード静岡ビル4階
浜松支店
〒430-7725 静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー25階
名古屋支店
〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅四丁目8番18号 名古屋三井ビルディング北館15階
京都支店
〒600-8411 京都府京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地 COCON烏丸8階
大阪支店
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー12階
神戸支店
〒651-0086 兵庫県神戸市中央区磯上通8-3-10 井門三宮ビル10階
中国支店
〒732-0053 広島県広島市東区若草町12番1号 アクティブインターシティ広島8階
福岡支店
〒812-0012 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル4階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
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