募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【トヨタ自動車子会社】自動車マフラーの国内トップシェアを誇る大手Tier１メーカー！トランスファープレス・ロボット等の保有設備台数は大手自動車部品メーカーの中でもトップクラス！【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】
フタバの世界各地での事業戦略を支える法務機能強化のため、若手スタッフを経験と知識でリードできるとともに、担当として高難度の法務業務を行うことのできる成長意欲の高い係長級人材の補充をし、組織強化を図る為の募集となります。
【職務内容】
会社の事業推進を法的にサポートしていくことが当部署の役割です。
・プロジェクト支援（パートナー機能）
・契約審査・法律相談（パートナー機能）
・法令遵守・コンプライアンス活動の推進（カーディアン機能）
・訴訟・トラブル解決（ガーディアン機能）等
上記の役割を係長としてのメンバーのマネジメントもお任せします。
（アドバイスや一次承認をお任せします。）
【海外出張に関して】
国内外子会社の出張／国内外の取引先との交渉
【組織構成】
課長・係長を除き３名（平均年齢：30歳）、他一般職１名 ※中途入社者75％
【働き方】
◆残業時間30～40時間程度/月
◆有給取得：実績平均取得日数17日/年
- 応募資格
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- 必須
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■企業法務経験をお持ちの方
■係長等マネジメント経験をお持ちの方
[歓迎要件]
・TOEIC：650点以上
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県岡崎市橋目町字御茶屋1番地（自動車通勤者が多いです）
- 勤務時間
- 08:00～16:45
- 年収・給与
- 500万円～800万円
- 休日休暇
- 週休二日（土日） G.W・夏季・年末年始は10日程度の連続休暇、年次有給休暇（試用期間終了後初年度最大10日・以降最大20日、3日連続・半日休暇取得制度あり） 、慶弔休暇、特別休暇、他就業規則に記載
