アセットマネジメント・ヘッジファンド・PE投資
【不動産アクイジション】プライム上場グループ/高年収帯求人/経験者歓迎
掲載期間:24/06/13~24/06/26求人No:PKETR-3631
アセットマネジメント・ヘッジファンド・PE投資

【不動産アクイジション】プライム上場グループ/高年収帯求人/経験者歓迎

上場企業 大手企業 管理職・マネジャー マネジメント業務なし 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
組織拡大に伴う増員
仕事内容
不動産アセットソリューション事業における不動産投資、保有に係るアクイジション業務全般を担っていただきます。
【業務内容】
不動産アセットソリューション事業における不動産投資、保有に係るアクイジション業務全般を担っていただきます。

【業務詳細】
・不動産投資/私募ファンド等におけるアクイジション業務全般(バリュエーション、デューデリジェンス等)
・エグゼキューション
・流動化アレンジメント、オフバランス支援業務(当社によるアセット保有、エクイティ投資、ブリッジローン提供、ウェアハウジング他)
・投資物件アレンジメント(ソーシング、オリジネーション、ストラクチャリング他)

【配属先情報】
アセットソリューション部 
執行役員部長1名、部室長クラス1名、メンバー13名(計15名)、同社投資顧問(不動産AM会社)9名

【同社の強み】
「投融資」機能を活用した『CREソリューションビジネス』と「アドバイザリー」機能を活用した『不動産ファンドビジネス』を展開しています。
不動産以外にも、企業、債券の領域で投融資とアドバイザリーを組み合わせ、お客様の経営課題に対して一貫したサービス(=ワンストップ・ソリューション)を提供しています。
180を超える金融機関と提携するとともに、再生関連ファンド/スキーム56件、地域活性化ファンドを9件を展開。さらに、政府系金融機関や機関投資家、会計士、税理士等の専門家の皆さまと共に、全国規模の金融ネットワークを構築しています。
応募資格
必須
【必須】以下の業務経験を中心に業界経験10年以上
・不動産投資/AM会社においてアクイジション、アセットマネジメント業務経験を有する方
・不動産デペロッパーで仕入・開発業務経験を有する方
・大手総合商社不動産関連部門での就業経験を有する方

【歓迎】
不動産証券化マスター、不動産コンサルティングマスター、ビル経営管理士、宅地建物取引士資格保有者歓迎
募集年齢(年齢制限理由)
25歳 ~ 45歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
試用期間:6ヶ月
勤務地
東京都港区
勤務時間
勤務時間:9:00~17:00(実労働7時間)
フレックスタイム制度、時差出勤制度、テレワーク制度等有り
休憩:11:30~13:30の間で60分
年収・給与
年収1000万円~年収1500万円
経験・能力に応じて決定

年俸制(分割回数12回)
年俸\7,500,000~ 基本給\625,000~を含む/月

昇給:年1回 毎年1月(目標評価結果に応じて決定)
賞与:年1回(会社および個人の業績により決定。ただし、会社業績により支給しないことがある)
待遇・福利厚生
通勤費:全額支給
社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生:選択型確定給付企業年金、ベネフィット・ステーション、部内懇親費など
研修制度:入社時導入研修、Excel研修、OJT研修、階層別研修、外部研修・セミナー、英語学習支援プログラム、通信教育プログラム、業務関連資格取得維持支援プログラムなど
休日休暇
年間休日120日程度
完全週休2日(土日祝)、年末年始(12/29~1/3)
年次有給休暇(初年度入社時期により3~15日、2年目以降16~25日)、慶弔休暇、研修・リフレッシュ休暇(5年毎に5日)、産前・産後休暇、育児介護休業など
選考プロセス
書類選考→一次面接+適性検査→二次面接→最終面接→内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
企業・債権・不動産に関する投資・各種ファイナンスおよびアドバイザリー事業

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株式会社エボルカ
厚生労働大臣許可番号:13‐ユ‐313540紹介事業許可年:2021年9月1日
設立
2021年6月10日
資本金
2000万円
代表者名
代表取締役 若村 和明
従業員数
法人全体:20名

人紹部門:20名
事業内容
オフィスサポート事業
セールスプロモーション事業
エージェント事業
厚生労働大臣許可番号
13‐ユ‐313540
紹介事業許可年
2021年9月1日
紹介事業事業所
東京都渋谷区恵比寿1丁目22-20 恵比寿幸和ビル6階
登録場所
本社
〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目22-20 恵比寿幸和ビル6階
ホームページ
https://www.evolca.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

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