店舗開発・FC開発
◆幹部候補◆海外展開を推進【海外事業開発マネージャー】東証プライム上場・グローバル総合フードサービス
掲載期間:24/06/13~24/06/26求人No:AXIO-57004
店舗開発・FC開発

◆幹部候補◆海外展開を推進【海外事業開発マネージャー】東証プライム上場・グローバル総合フードサービス

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 新規事業 海外出張 海外折衝 英語力が必要

募集要項

募集背景
日本の食文化を世界に伝えることミッションに、グローバル展開を進める東証プライム上場の日系総合フードサービスグループです。積極的に海外展開を進め、事業を順調に拡大しています。コロナ禍にあっても全社売上・経常利益ともにアップしています。国内と海外の売上高はほぼ同額ですが、今後は海外が急伸する見込みです。

同社はアジア、オセアニア、欧州、北米などの国と地域に多数の店舗を展開していますが、未開拓地域へ積極的な海外展開計画を進めており、その企画と実行をお任せします。

<仕事の魅力>
企業の成長に大きく貢献していただくことを期待されています。
キャリアパスとして、海外事業をけん引いただく事業部長やHQ(日本)の経営幹部を目指せます。

★駐在ではなく日本(東京)勤務です。出張ベースで各国で事業立ち上げに携わりリードしていただきます。
仕事内容
グローバルの未開拓地域で、事業を0→1を立上げることができます。広い視野と戦略性、柔軟な意思疎通力とタフさが求められる、ダイナミックな仕事です。現CEOは、世界市場で積極的に事業推進を目指しています。
・新規市場開拓の企画(初期市場調査、実現可能性調査、法人設立、不動産調査など)
・アジア、欧州、米国の既存子会社の開発状況を把握し、グローバルな店舗ポートフォリオを管理
・現地企業とのアライアンス交渉
・新規出店のビジネスプランの検証、新規出店の社内承認プロセス
・設計仕様や設備投資に関するデータベースを一元管理し、社内共有を促進
・地域毎の商品企画や、不動産業者、デザイン会社、法律事務所などとのエンゲージメントプロセス
応募資格
必須
・同社の事業に共感できる方
・店舗のマネジメントや外国企業との交渉、現地のインフラの構築、日本との調整能力
・上記エリアでの事業立上げ経験(業界問わず)
・中期経営計画の企画・進捗・統制・M&A等の業務経験者
・英語力(ネイティブ~ビジネスクラス)

・地頭の良い方
・攻め、守りのバランス感覚を有している方
・チームプレーができる方
・スピード感
・起業家精神
・時には店舗に入ることも厭わない方
歓迎
・飲食事業を海外で展開したご経験があれば尚可
雇用形態
正社員
ポジション・役割
海外事業開発・アシスタントマネージャー~マネージャー/幹部候補
勤務地
東京都
※海外出張あり
勤務時間
9:00~18:00
年収・給与
600万円 ~ 1000万円を想定
待遇・福利厚生
保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険  
福利厚生:慶弔見舞金(結婚祝、出産祝、傷病見舞、死亡見舞、香典料、災害見舞)、財形貯蓄、退職金、再雇用制度、持株会
手当:通勤手当、時間外手当
休日休暇
年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児休業、介護休業

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
日本の食文化を世界に伝えることミッションに、グローバル展開を進める東証プライム上場の日系総合フードサービスグループです。積極的に海外展開を進め、事業を順調に拡大しています。コロナ禍にあっても全社売上・経常利益ともにアップしています。国内と海外の売上高はほぼ同額ですが、今後は海外が急伸する見込みです。

※詳細は、初回のオンライン面談時にコンサルタントよりご説明いたします。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社アクシアム
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040523紹介事業許可年:1993年
設立
1993年9月
資本金
非公開
代表者名
渡邊光章
従業員数
法人全体:11名

人紹部門:11名
事業内容
●人材紹介事業
個人に対するキャリアコンサルティングサービス
個人に対する職業紹介サービス
法人に対する採用コンサルティング
法人に対する人材紹介サービス
●転職・キャリア開発に関する情報の発信
●キャリア開発を支援する各種イベント・セミナーの企画・運営
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040523
紹介事業許可年
1993年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア 5階
ホームページ
https://www.axiom.co.jp/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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