ファシリティマネジメント・設備管理
【初募集】全国の自社ホテルを支援する統括設備責任者/500~700万円/土日祝休み/ホテル運営企業
掲載期間:24/06/13~24/06/26求人No:REB-26518
ファシリティマネジメント・設備管理

【初募集】全国の自社ホテルを支援する統括設備責任者/500~700万円/土日祝休み/ホテル運営企業

英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
上場不動産グループ企業で全国に約20のホテルを運営する会社です。
東京本社をベースに出張で全国のホテルを支援する仕事です。
統括設備責任者

ラグジュアリーホテルやファミリー向けホテルなど、
国内に様々なホテルを20以上展開している同社。
同社にて、全国の各ホテルの設備管理をする責任者ポジションの募集になります。
※全体をまとめる責任者のポジション初めての募集です。
各ホテルの支配人と協力しながら設備を保守・点検などをお任せします。

現在は設備管理の専門スタッフは各ホテルには配置しておらず、
支配人が業務の1つとして行っており、
その支配人に対して、定例のミーティングや、指導、勉強会などを行っていただき、
全国のホテルの設備を管理していただくイメージです。
ゆくゆくは若手の設備メンバーも育成をお願いしていきます。

【具体的には】
・設備や機器の運転監視
・日常点検(データ管理、クレーム対応、修繕対応、日常巡視)
・定期点検(電気、衛生、空調、防災設備)などの管理業務
・運営ホテルの施設運営管理及び安全管理に関する指導
・各種法定点検の実施、書類作成
・ホテル設備関係仕様書の作成及び助言
・施設管理全般に関する従業員教育、人財育成
・施設運営管理に関する質疑応答(メール、電話を含む)
・新築案件における定例会等会議への参加(ネット会議を含む)
・各種検査(竣工検査、定期検査、1年目・2年目検査等)の現地確認など

【同社の魅力】
成長中の企業であり、大手不動産グループ企業である為、
年々開業するホテルは増加しており、
今後もさらに拡大していく予定です。

【同社の社風】
「全員で経営する」という方針を持ち、
社内で意見を出し合い、皆で会社をより良いかたちに
作りあげていく、という風土がございます。
応募資格
必須
【必須条件】
・ビルやホテル等での設備維持管理のご経験
・責任者としての実務経験
【歓迎要件】
・施設運営管理及び安全管理に必要な知識所有及び実務経験
・設備仕様書作成に必要な知識保有及び実務経験
・竣工検査、定期検査、1年目・2年目検査の実務経験
雇用形態
正社員
勤務地
【勤務地】
本社(東京都千代田区有楽町)
勤務時間
【勤務時間】
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
基本的に日勤になります。
年収・給与
【給与】
予定年収:500万円~700万円

<賃金形態>
月給制
※給与詳細は年齢・前給・経験を踏まえて話し合いの上決定します。
待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
・通勤手当:交通費全額支給(4万円以内)
・家族手当
・住宅手当:単身者は月1万円、扶養者は月2万円
・各種社会保険完備
・退職金制度:特定退職金共済制度加入
・資格取得支援制度、社長研修、外部講師を呼んでの社内研修制度、海外視察研修等
・資格手当(宅健所有者は月1万円他同社規定により支給)
・役職手当、育児手当
・社員持株制度(試用期間終了後から入会可)
・社員旅行(年1回)
・保養所
・スポーツ合宿
休日休暇
【休日休暇】
・完全週休2日制(休日は土日祝日)
※土日に出張の可能性あり、その場合あらかじめ振休取得

・年次有給休暇(入社6ヶ月後10日付与)
・GW、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、慶弔休暇、産休・育休(実績あり)、特別休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■お客様視点を徹底的に追求するホテル運営■東証プライム上場グループ
従業員数
350

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株式会社リブリッジ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306725紹介事業許可年:2014年
設立
2014年
資本金
2,000万円
代表者名
代表取締役社長 石松 明彦
従業員数
法人全体:28名

人紹部門:15名
事業内容
人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306725
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京都(岩本町)
登録場所
株式会社リブリッジ 東京本社(水道橋)
〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-7-1 水道橋フロント6階
ホームページ
https://www.rebridge.co.jp/
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Q.
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