募集要項
- 募集背景
- コンサルティング案件の増加に伴い、事業をグロースさせるための増員です。
- 仕事内容
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プロジェクトにアサインされている開発チームをリードいただき、プロジェクトを成功に導いていただくリードエンジニアを募集しています。【具体的な業務内容】
※プロジェクト内には別にPMがアサインされております。
当社の開発の特徴は、フィリピンやベトナムの支社に在籍する海外エンジニアと協業し、Global Teamでクライアントへソリューションを提供しているところです。
海外との棲み分けとしては、日本側が主に上流工程を担当し、実装・テストの工程を海外のエンジニアが担当することが多いですが、案件によっては海外エンジニアに要件定義段階から顧客折衝に参加してもらうこともあります。
・プロジェクト進捗管理
・メンバーの稼働管理(海外拠点メンバー含む)
・クライアントコミュニケーション(進捗報告など)
・仕様書、設計書のドキュメント作成およびレビュー
・コードレビュー
【開発環境】※よく使う開発環境例
フロントエンド：React, Vue.js
サーバーサイド：PHP(Laravel), Ruby(Ruby on Rails), Python (Django, Flask)
DB：MySQL(Aurora), PostgreSQL
インフラ：AWS,GCP
アプリ：Android(Kotlin), iOS(swift)
※新しい技術も積極的に取り入れておりますので、未知の領域にトライしたい方を歓迎しています！
【働き方】
・平均残業時間：20時間未満（2024年3月時点）
・原則自社開発であり、客先常駐案件は原則なし
(今後も100%無いとは言い切れませんが、現段階で常駐しているエンジニアは０人です)
【当社の開発案件の特徴】
・SEOによるインバウンドの案件がほぼ100%
・ほぼ全ての案件がクライアントからの直請け(プライムベンダー)
・上流工程から実装、テストまでの全工程を内製化しており、ワンストップでサービスを提供
【案件事例】
・大手ECサービスの新規事業サービス
・官公庁の新規サービス構築
・ヘルスケア系スマートフォンアプリケーション開発
・他、生成AIを活用した新規サービス立ち上げ支援、toCサービスのアプリ開発 etc.
- 応募資格
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- 必須
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・エンジニアとしての実務経験(目安3年以上)※開発言語不問
- 歓迎
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・開発のディレクション業務経験
・5人以上の開発チームマネジメント経験
- フィットする人物像
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・Webサービスをつくりたい
・柔軟性を持ち、自ら考え行動ができる
・現状に満足せず、新しい技術にチャレンジする意欲がある
・積極的に情報発信ができる
・新しい発想やアウトプットへのこだわりがある
- 雇用形態
- 正社員（試用期間6ヶ月）
- 勤務地
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【勤務地詳細】
東京都台東区小島2-20-11 LIGビル
※週3日出社となります。週2日のリモートワークが可能です。
【アクセス】
大江戸線新御徒町駅 徒歩1分
山手線御徒町駅 徒歩6分
銀座線稲荷町 徒歩7分
山手線上野駅 徒歩14分
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
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年俸600万~900万
●スキル・経験・実績により決定
●査定年1回
●試用期間6ヶ月
- 待遇・福利厚生
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●福利厚生
交通費（社内規定あり）、PC支給、各種補助制度あり（チーム交流会費用補助、書籍購入・資格補助制度・セミナー参加などのスキルアップ補助、英会話教室補助）、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、子の看護休暇、産前産後 通院休暇、海外チャレンジ制度、出産お祝い金・結婚お祝い金制度などそのほか割引制度などあり
●加入保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
- 休日休暇
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●週休2日制（土・日）
●祝日
●有給休暇
●夏季休暇
●年末年始休暇
- 選考プロセス
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※面談の実施については、選考の状況により変更します。予めご了承ください。
書類選考
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面接（1回の予定ですが、場合によっては2回実施する可能性もございます。）
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内定
