フロント・マンション管理
マンション管理「管理業務主任者」<正社員_長野>
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間10月30日~11月12日)
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/10/30 ~ 2024/11/12)
フロント・マンション管理
マンション管理「管理業務主任者」<正社員_長野>
株式会社GMアソシエ
※ マリモ(全国22位の分譲実績を誇るマンションデベロッパー)グループのマンション管理会社
募集要項
募集背景
-
部門・体制強化のため
仕事内容
-
【業務内容】
担当施設のマンション管理を担当いただきます。
・管理組合の運営サポート(理事会、総会)
・コミュニティ形成サポート
・マンション管理員のマネジメント
・不具合箇所(共用部分)の点検
・長期修繕計画の作成
・管理組合への修繕工事の提案
・管理費の収支管理
・関係者との打ち合わせ
<詳細>
・担当施設は分譲マンション(マリモグループ開発物件)です。
・担当棟数は6棟~12棟です。
・担当地域は長野県(都市部)です。
・残業時間は月平均30時間です。
■備考/補足
・試用期間中の条件変更はございません。
・賞与は年2回(6月、12月)です。
・入社後の年収イメージ(経験年数・役職・その他)
(1)378万円/25歳/フロント未経験者(月給27万円+賞与)
(2)560万円/39歳/フロント経験者(月給40万円+賞与)
・夜間や休日の緊急時1次対応は24時間監視システムで対応しているため、時間外の急な呼び出しは発生しにくい環境となっています。
・転勤は当面ございません。
・定年は60歳(再雇用制度:65歳まで)です。
応募資格
-
- 必須
-
■ 求める経験
マンション管理の経験をお持ちの方
■ 求める資格
下記の資格をいずれもお持ちの方
・管理業務主任者
・普通自動車運転免許
雇用形態
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正社員
勤務地
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甲信越支店/長野県長野市末広町1355-5 ウエストプラザ長野6階
勤務時間
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08時45分~17時45分
年収・給与
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400万円~650万円(経験及び能力考慮の上で決定)
昇給:有り
賞与:有り
待遇・福利厚生
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■ 社会保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
■ 諸手当
・通勤手当(上限:3万円/月)
・時間外手当
・子育て手当(中学生迄の子ども一人に対し5,000円/月)
・資格手当(管理業務主任者:2万円/月)万
・借上車両手当(1万円/月)
■ 福利厚生
・退職金制度(確定拠出年金)
・定年積立金補助制度(上限:15,000円/月)
・資格取得支援制度
・社費語学留学制度
・年間表彰制度(海外研修旅行)
・人間ドッグ補助制度
・出産祝金(1人目:5万円、2人目:10万円、3人目:20万円、4人目:40万円)
■ 喫煙対策
分煙
休日休暇
-
年間休日数120日
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始
(その他)
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休暇
・看護休暇
・産前産後休暇
・リフレッシュ休暇
選考プロセス
-
■ 面接
2回
■ 適性検査
なし
■ 企業特徴
【マリモ(全国22位の分譲実績を誇るマンションデベロッパー)グループのマンション管理会社】
マリモ(全国22位の分譲実績を誇るマンションデベロッパー/2022年不動産経済研究所調べ)グループのマンション管理会社です。マリモグループが開発を手がけた分譲マンション(ポレスター、ソルティア)の管理を手がけています。管理戸数は年間1000戸のペースで増加して続けているなど、右肩上がりで業績を拡大し続けています。
【マンション入居者の快適な暮らしをトータルサポート】
管理組合の運営サポート(総会、理事会)、コミュニティ形成のサポート、不具合箇所の点検、修繕計画の作成、マンション管理員(点検、清掃、巡回、受付)のマネジメント、管理費の収支管理を手がけることにより、入居者の快適な暮らしをトータルサポートしています。
【自社グループの分譲マンションの管理実績】
自社グループの分譲マンション(ポレスター、ソルティア)の管理実績を豊富にお持ちです。ソルティア東京王子(地上15階建/56戸)、ポレスター本庄駅前(地上10階建/63戸)、ソルティア東梅田(地上15階建/42戸)、ポレスター今治常盤タワーレジデンス(地上15階建/44戸)、ソルティア宮崎(地上12階建/44戸)などの管理を手がけています。
【ソーシャルビジネスカンパニーへの挑戦】
「利他と感謝」をマリモグループの経営理念をし、「事業や仕事を通じて、いかに社会の役に?てるか」を常に考え続けています。会社の10年ビジョンとして、ソーシャルビジネス(利他の精神を持ち、金銭的な利益よりも社会的な利益を追求するビジネス)を展開していく方向性を模索しています。
【SDGsへの取り組み】
マリモグループ全体でSDGsへの取り組みを積極的に行っています。女性が働きやすい環境整備(時短勤務制度、時差出勤制度、育休産休制度の導入)、ダイバーシティの推進、地域社会との交流活性化(マンション内のコミュニティ醸成、地域コミュニティ形成の推進)などの取り組みを行っています。
会社概要
社名
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株式会社GMアソシエ
※ マリモ(全国22位の分譲実績を誇るマンションデベロッパー)グループのマンション管理会社
事業内容・会社の特長
-
■ 事業内容・沿革
【事業内容】
・マンション管理組合の運営サポート(総会、理事会)
・コミュニティ形成のサポート
・マンション修繕計画の作成
・マンションの点検、清掃、巡回、受付
・管理費の収支管理
【沿革】
・2015年06月 会社設立
・2017年11月 ソルティア宮崎(ソルティアブランド1棟目)の分譲を開始
・2019年07月 分譲マンション管理戸数3,000戸を突破
・2020年07月 分譲マンション管理戸数4,000戸を突破
・2021年07月 分譲マンション管理戸数5,000戸を突破
・2022年07月 分譲マンション管理戸数6,000戸を突破
・2023年07月 分譲マンション管理戸数7,000戸を突破
設立
-
2015/06/12
資本金
-
1,000万円
売上高
-
8,400万円
従業員数
-
130名
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