募集要項
- 仕事内容
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・契約書のチェックおよび改善案の提示（和文・英文）
・海外企業との各種契約に関する法務サポート
・社内法務部との各種相談打ち合わせと確認
・法改正などの情報収集と既存契約書や社内規程への影響調査と更新
・社内への契約締結プロセスの周知と徹底に向けた企画と実践
・契約締結業務を中心とした組織業務の改善
変更の範囲：当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により同社業務全般に変更の可能性があります。
- 応募資格
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- 必須
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・IT企業における調達・購買分野の契約業務のご経験が３年以上
・IT企業との契約締結において法的分析・評価を経験、知見から行い、契約書におけるリスク判断および対策の指導ができる
・契約に関する知識が乏しい社内や組織内のメンバーに対しても、分かり易く説明や指導ができる
・企業法務のご経験が５年以上
・英文契約法務経験
- 歓迎
- ・IT業界におけるセールス、プリセールス経験
- 雇用形態
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正社員（無期）
試用期間：3ヶ月間 ※労働条件の変更なし
- 勤務地
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東京都
リモートワークを取り入れており、併用が可能です。
変更の範囲：本求人の勤務地にて当面の間は勤務いただく予定です。配置転換により同社拠点全般に異動の可能性があります。
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム10:30～15:00）
- 年収・給与
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600万円 ～ 950万円
昇給：年1回(4月)
賞与：年2回(夏季・冬季)
※経験・能力・前給を考慮の上、優遇いたします
- 待遇・福利厚生
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・各種保険制度完備(健康、労災、雇用、厚生年金)
・慶弔給付、医療補償給付、ホームヘルプ補助、不妊治療補助、育児介護サービス
・定期健康診断、人間ドック(補助金あり)、社内外カウンセリング など
- 休日休暇
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年間122日
完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日
- 選考プロセス
- 書類選考後、適性検査＋面接2回を想定しております
