募集要項
- 募集背景
- 2023年から「やる気スイッチグループ3.0」フェーズに移行し、今後の10年間で教育業界における真のNo.1企業になることを目指しています。2023年6月にはTBSグループ入りを行い、各種シナジー効果やレバレッジをかけた成長を加速させています。この「やる気スイッチグループ3.0」フェーズにおいては、これまで長年やる気スイッチグループが培ってきた資産やTBSグループとのシナジーを最大限に活用しながら、一人でも多くの子どもたちが自分力（自分で人生を切り拓く力）を身に着けられるよう、自身と会社を成長させる意欲のある仲間を求めています。
- 仕事内容
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法人向け新規営業・既存クライアントへの拡大提案などの営業・プロジェクト推進◆新ビジネスモデル×急成長中の「プログラミング教育HALLO」の圧倒的な拡大を推進します。
・日本No.1のAI企業である株式会社Preferred Networksと共同開発を行ったプロダクトである「プログラミング教育 HALLO」の法人向け新規営業・既存クライアントへの拡大提案などの営業を担っていただきます。
・リード獲得から契約のみならず、顧客との中長期的な関係性を構築し、さらなる事業拡大・展開を図ります。
・継続的な拡大のため、教室運営事業部・バックオフィスとの緊密な連携など、法人ごとのプロジェクト推進も行っていただきます。
◆事業推進を通し、事業開発面でのチャレンジを期待します。
事業部を巻き込んだ、チーム全体でのHALLOの事業拡大を通して、今後の更なる発展に向けた事業部との改善サイクルを回し、新ビジネスモデルの確立と事業拡大の仕組み化を行うための前向きな関わりを期待します。
※新ブランドである「プログラミング教育 HALLO」のプロダクト・教室拡大を推進する中、教育業界未経験の大手法人からの加盟が増えており、市場のニーズ急拡大に合わせて事業メンバーの拡充並びに育成が急務となっています。やる気スイッチグループ全社の事業戦略の先駆けという位置づけで、今後の自社の未来は勿論、教育業界の変革を目指す重要なミッションを担う、非常に重要なポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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・法人営業経験（業種問わず）
・主体的な行動を元にした成功体験
- 歓迎
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・無形商材の営業経験
・営業企画・事業開発経験
・教育事業への興味・関心
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 45歳くらいまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・成長市場での組織発展を通したキャリア上昇意欲、成長意欲が高い方
・達成意欲が高く、クライアントや関連部署との関係性を築きつつ、確実に前に進める方
・計画・行動を振り返り、改善に向けて動ける方
・社会貢献度の高い仕事を行いたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都中央区八丁堀
【最寄り駅】
八丁堀駅 JR 京葉線・東京メトロ 日比谷線 A4出口30秒
茅場町駅 東京メトロ 東西線
宝町駅 都営 浅草線
京橋駅 東京メトロ 銀座線
東京駅 JR 各線
- 勤務時間
- 10:00～18:00（休憩45分）
- 年収・給与
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年収：415万円 ～ 800万円
※昇給賞与年2回
※スキルや能力を考慮し、決定いたします。
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・通勤手当(交通費全額支給)
・定期健康診断
・福利厚生制度あり（リロクラブ加入）
・慶弔金制度
・永年勤続表彰
・研修制度
・キャリアアップ応援
・TBS持株会
【備考】敷地内禁煙
- 休日休暇
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年間休日120日
週休2日（土日／社内カレンダーに基づき月8～10日）
祝日
夏季 23年実績： 8月12日～8月15日
年末年始 23年実績： 12月30日～1月3日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（勤務開始6か月後に付与）
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）
・子の看護休暇・介護休暇
・リフレッシュ休暇制度（長期休暇取得で会社より報奨金授与）
- 選考プロセス
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書類選考
↓
適性検査(1)＋１次面接
↓
適性検査(2)＋２次面接
↓
内定＋バックチェック
