募集要項
- 募集背景
- ■増員のため
- 仕事内容
-
■同社は電炉大手の大和工業（東証・大証１部上場）のグループ会社ですので、安定した基盤の中でご勤務が可能です。■電気設備の保全業務をご担当頂きます。
【具体的には】
■電気設備点検・保全作業（各機器配線結線作業等）
■PLC回路作成を含む改造作業
■各設備の更新、工事の検討 等
社内他部門や業者と連携をとりながら業務を行います
※平均残業時間月30h
※3交代制になります(1:7:00～15:00 2:15:00～23:00 3:23:00～7:00
1週間ごとの変更になります)
※マイカー通勤可能
※転勤なし
- 応募資格
-
- 必須
-
【歓迎】
■電気設備保全経験のある方
■第1種または第2種電気工事士の資格をお持ちの方
- 歓迎
-
【歓迎】
■電気設備保全経験のある方
■第1種または第2種電気工事士の資格をお持ちの方
- フィットする人物像
-
■コミュニケーション能力のある方
■向上心のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県姫路市
- 勤務時間
- 三交代制 1．7:00～15:00 2．15:00～23:00 3．23:00～7:00 (休憩時間 50分)
- 年収・給与
-
400万円～600万円
■年収についての補足
【年収例】400万円～600万円 （25歳～50歳）
【月収例】28万円～35万円 （25歳～50歳）
賞与年2回
昇給年1回
※上記年収は平均残業30時間分が含まれた金額です。
※経験・能力・経験を考慮し決定いたします。
- 待遇・福利厚生
-
■社会保険完備
■通勤手当
■住宅手当(世帯主:6000円)
■家族手当(配偶者:6000円 子ども5000円)
■休日出勤手当
■交替手当
■連操手当
■深夜手当
■その他（日曜出勤1日につき サンデープレミアム1500円/1日）
■財形貯蓄、持株制度、住宅賃金貸付、社員食堂社宅、独身寮、社員食堂、労働組合、退職金制度、資金貸付制度、契約宿泊施設（全国25,000施設）、無料eラーニング完備（約300講座）育児休暇補助金制度、介護休暇補助金制度、物品購入割引優待制度、その他 リフレッシュ支援施策 等を利用可能
■各種保険
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生)
- 休日休暇
-
年間休日103日
週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給、誕生日休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→面接(2～3回)→内定！
※筆記試験, 適性試験があります
※1次面接か2次面接のどちらかで工場見学がございます
【1次面接】会社概要詳細、筆記試験(適正検査含む) 面接(姫路)
【2次3次面接】面接(姫路)
