生産技術・製造技術・エンジニアリング(化学・素材・食品・衣料)
【鹿島】環境技術リーダー/日本最大規模の植物由来原料(エチレン、プロピレン)事業化検討~1200万円
掲載期間:24/06/12~24/06/25求人No:GENI-15882MS
生産技術・製造技術・エンジニアリング(化学・素材・食品・衣料)

【鹿島】環境技術リーダー/日本最大規模の植物由来原料(エチレン、プロピレン)事業化検討~1200万円

株式会社三菱ケミカルホールディングス
上場企業 大手企業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
日本最大規模のプラスチック油化商業プラントの建設企業の茨城事業所でのプラント技術リーダーポジションです。カーボンニュートラル・サーキュラーエコノミー技術に関するアクションプランの立案を行います。
<ポジション>
プラント技術リーダー(カーボンニュートラル・サーキュラーエコノミー推進)

茨城事業所は各種基礎化学品及び誘導品を製造して近隣各社へ供給する鹿島東部コンビナートの中枢としての役割を担っている一方、鹿島臨海工業地帯の循環型コンビナートの形成や、茨城臨海部を拠点としたカーボンニュートラル産業拠点の創出に向け様々な取り組みを行っております。具体的には、日本最大規模のプラスチック油化商業プラントの建設に着工し、日本初の植物由来原料(エチレン、プロピレン)の事業化検討等を進めています。

<業務内容>
(1)カーボンニュートラル(CN)・サーキュラーエコノミー(CE)技術に関するアクションプランを立案、技術の見極め、具現化する上での技術課題の解決を図り、事業化に向けた道筋をつける。
(2)プラスチック油化プラントに関し、関連事業部門、本社・各場所技術部門及びR&D部門、MECなど関係部署との連携を図り、技術的な支援を行いスムーズな立上に貢献する。
(3)バイオ原料使いこなし等に関し、関連事業部門、本社・各場所技術部門及びR&D部門、MECなど関係部署との連携を図り、主に技術に関わる部分と茨城事業所に関わる検討方針・目標の立案とアクションプランを立案し、推進する。
(4)バイオマス原料活用、ケミカルリサイクル、CO2削減(人工光合成/光触媒水分解)等の新規技術検討
(5)チーム員の業務に関するマネジメントと若手エンジニアの育成
応募資格
必須
化学品メーカーでの生産技術経験5年以上
募集年齢(年齢制限理由)
27歳 ~ 40歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
鹿島事業所
勤務時間
9:00-17:45(休憩12:00-13:00)
※フレックスタイム制度あり
年収・給与
~1200万円程度を想定
待遇・福利厚生
【福利厚生】通勤費補助制度、退職給付制度、再雇用制度、独身寮、家賃補助制度
【保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 等
休日休暇
【休日】土日祝日、年末年始、その他
【休暇】年次有給休暇、特別休暇(忌引、結婚等)、ライフサポート休暇

会社概要

社名
株式会社三菱ケミカルホールディングス
事業内容・会社の特長
日本最大手の総合化学品メーカーの統括会社です。BASF、ダウ・デュポン、シノペック、SABICに次ぎ、日本の化学品産業の中核に位置しています。大規模な構造改革(石化カーブアウトを含む)、高付加価値領域への研究開発投資、更なるグローバル化、自己資本比率の改善、事業競争力の向上を目指しています。

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ジーニアス株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305405紹介事業許可年:2012年
設立
2011年4月1日
資本金
1000万円
代表者名
三上 俊輔
従業員数
法人全体:23名

人紹部門:18名
事業内容
・経営戦略、事業計画の策定のサポート
・人材・組織戦略の提言
・人材採用、ヘッドハンティング
・RAMP(=Retirement Age to Miss Pension、年金受給前の定年世代)の労働市場構築に向けた求人求職サービスの運営
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-305405
紹介事業許可年
2012年
紹介事業事業所
〒102 0083
東京都千代田区麹町 1-7 相互半蔵門ビル9F
半蔵門線半蔵門駅 徒歩3分/有楽町線麹町駅 徒歩8分
TEL 03-3221-3348
登録場所
本社
〒102 0083 東京都千代田区麹町 1-7 相互半蔵門ビル9F
ホームページ
http://www.genius-japan.com/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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