経理
経理(債権管理・係長クラス)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間7月1日~7月31日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/07/01 ~ 2024/07/31)
募集要項
募集背景
-
業務範囲拡大による係長クラス(承認行為等対応)の人員補充のため。
専門的な知識を持ち仕訳の確認、担当者のフォローができる人材、会計士監査や税務調査の経験がある人材を補充するため。
仕事内容
-
◆経理(債権管理・係長クラス)業務
具体的職務内容:
親会社及び親会社グループ会社の単体決算処理取りまとめ
(係長としてチームを取りまとめ、各種管理資料作成、親会社本社への各種報告他)
職場の雰囲気:
芝浦に拠点を置き、それぞれが責任を持って仕事をしています。
お互いのコミュニケーションも良好で仕事のやりやすい環境です。
・募集職場人数(債権管理チーム):23名、 平均年齢:45歳
・テレワーク:可 実施率約10%(慣れるまでは出勤メイン)
・残業あり 具体的な平均残業時間: 期末決算時 月40H~60H
上記以外: 月30H
応募資格
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- 必須
-
1.必須条件
(1)経験業務
・経理実務経験5年以上
(2)経験分野
・財務会計の業務経験
(3)経験スキル
・日商簿記2級程度以上
・Microsoft office(エクセル、パワーポイント)を使用しての実務経験
(関数を用いた集計、検索、抽出及び簡単なプレゼン資料作成ができるレベル)
(4)その他
・高卒以上、日本国籍
・性別不問
2.希望条件
(1)経験スキル
・Microsoft Office (アクセス、ワード)を使用しての業務経験があるお方(尚可)
・RPAを使用しての業務経験(尚可)
- 歓迎
-
◆経理実務経験5年以上、財務会計の業務経験、日商簿記2級程度以上、Microsoft office(エクセル、パワーポイント)を使用しての実務業務経験
◆高卒以上、性別不問、日本国籍
◇Microsoft Office (アクセス、ワード)を使用しての業務経験(尚可)
◇RPAを使用しての業務経験(尚可)
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
35歳~42歳まで (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
- フィットする人物像
-
◆求人ターゲット層
・債権管理を担っている経理部門での業務経験者
・同僚や部下の指導経験がある方
雇用形態
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正社員
ポジション・役割
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経理担当職(債権管理・係長クラス)
勤務地
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東京都港区芝浦
・テレワーク可(実施率約10%)
勤務時間
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8:30~17:15
フレックス制度あり
・テレワーク可(実施率約10%)
年収・給与
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650万円~750万円(時間外20H分を含む)
待遇・福利厚生
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◆交通費全額支給、家族手当、住居手当(家賃補助制度、業務用住宅手当制度)、残業手当支給。退職金制度、資格取得支援制度あり。
◆健康保険、雇用保険、厚生年金、企業年金基金、確定拠出年金、財形貯蓄、食事代補助等あり。
◆テレワーク可 実施率: 約15%(慣れるまでは出勤メイン)
◆残業あり
期末決算時: 40H~60H/月
上記以外: 30H/月
休日休暇
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土・日・祝日、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇他
年間休日: 126日(2024年度)
選考プロセス
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■書類選考
提出書類: 履歴書および職務経歴書
■面 接 2回
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
-
東証一部上場の子会社
・シェアードサービス(経理、庶務、勤労、教育、採用、人材派遣、人材紹介)
・ビジネスサービス(設計支援、製品受発注、ドキュメント、プロモーション、製品デザイン)
・ファシリティサービス(建設、不動産、施設管理)
設立
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1978年12月
資本金
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1億円
売上高
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10,732百万円(2021年3月期)
従業員数
-
432名(2021年3月末)
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