募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
同社は不動産特定共同事業法・第二種金融取引業等の許認可を利用した各種ファンド業務を行っており、フロント部門での法令遵守体制の充実は極めて重要です。この度はそうした重要な役割を担う担当者を募集いたします。
- 仕事内容
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同社の法務業務をお任せいたします。主な業務内容は以下の通りです。
【業務内容】
■契約書作成
（不動産取引全般、不動産特定共同事業や金融商品取引業のファンド組成）
■法令改正対応、法務相談対応
■不動産ファンド組成の審査業務、審査会の運営事務
■コンプライアンス委員会の運営事務、広告審査、監督官庁対応、社内研修 等
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【働きがい】
本ポジションでは幅広く法務担当として業務を進めていただくため、様々な知識や経験を身につけることができます。これまでの経験を活かしてさらに幅を広げていきたい方にはご活躍いただけるポジションです。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 【所属部署情報】 配属先：法務コンプライアンス部
- 応募資格
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- 必須
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■不動産・金融業界でのご経験がある方
■法務・審査・コンプライアンス関連業務のいずれかのご経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区新橋2-12-11 新橋27MTビル7階
沿線名：JR山手線「新橋駅」 徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
変更なし
＜受動喫煙防止策について＞
対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ ＜受動喫煙防止策＞
- 勤務時間
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フレックスタイム制 コアタイム11:00～15:00
1日の標準労働時間8時間
時間外労働の有無:あり／月平均30時間
- 年収・給与
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年収600～900 万円 月給制 月額基本給 423,000円～×12ヵ月＋賞与
上記に加え固定残業代（月20時間分として67,000円）支給
20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給 ■各種手当 資格、役職、住宅関連 ■手当備考 通勤手当:あり（会社規定に準ずる／実費支給）、家賃補助（月30,000円/同社管理物件） ■賞与 業績に応じて支給の可能性あり
※2025年3月期より導入予定 通勤手当なし 賞与なし 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 社内部活、従業員持株会、従業員紹介制度、表彰制度、出産・結婚祝金、ドリンクフリー、資格取得支援制度等
- 休日休暇
- 【年間休日】125日 【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験あり）
書類選考→1次面接→最終面接
※最終面接前にSPIを受験いただきます。
