募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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生産管理部にて、下記業務のいずれかをお任せします。
(1) 営業部門の要望(需要予測)を基にした年度計画立案、月次生産計画立案・調整業務
(2) 生産計画を基にした生産販売会議等による関連部門との調整業務
(3) 月次、デイリー計画を基にした工場別の生産調整、日々の生産管理
(4) 在庫を基にした営業要望に応じた出荷調整
＊業務内容（変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ
- 応募資格
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- 必須
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以下の経験のいずれかの経験をお持ちの方
(1)生産管理経験をお持ちでなくても、生産部門、生産技術、品質管理、又は生産管理システムなどご担当経験、興味をお持ちの人材
(2)生産関連の主担当として、現場部門の生産調整、部品手配等の経験をお持ちの方
(3)在庫管理、"かんばん運用"など主担当として取り組み経験された方、類似した業務経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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愛知県額田郡幸田町＊車通勤可
＊勤務地（変更の範囲）：変更なし
- 勤務時間
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8：30～17：30（休憩60分）実働8時間
残業：あり（月15～20時間程度）
- 年収・給与
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年収400～600万円
月給制
基本給：247,944円～371,915円
固定残業代：45時間分／85,391円～128,086円（超過分は別途残業代支給）
＊上記年収は賞与を含む金額です
＊給与詳細は、スキル・経験により決定します
別途業績賞与支給（業績による）
昇給：期末評価により着実に昇給
業績賞与：期末に支給あり（業績による）
残業手当：管理監督者待遇の場合は支給なし
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
通勤交通費：公共交通機関の場合全額支給（車通勤の場合は月30,000円迄）
定年：60歳（65歳まで再雇用制度あり）
退職金制度：あり（勤続3年以上）
受動喫煙対策：屋内禁煙
食堂あり 食事補助 モニター制度 睡眠休暇制度 社員販売制度など
- 休日休暇
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年間休日：120日
原則土日祝休み（会社カレンダーにより土曜出勤あり）
GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 特別休暇
