募集要項
- 募集背景
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マッシュグループはSNIDEL(スナイデル)やgelato pique(ジェラート ピケ)をはじめとしたファッションやビューティー、
飲食、デザイン、不動産など様々な事業を国内外に展開しております。
今後も積極的に事業・組織拡大を進めるにあたり、管理部門を強化したいと考えており、労務課長候補を募集しています。
※今回グループ各社の基盤を担う管理本部であるマッシュホールディングスの所属となります。
- 仕事内容
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労務課長としてチームを牽引しながら、各種確認・チェック業務、他部署・社内外との折衝、メンバーマネジメント、トラブル対応等、幅広い業務について裁量をお渡しした上でおまかせします。・労務実務全般マネジメント
‐勤怠管理
‐給与計算
‐社会保険手続き
‐年末調整対応
・従業員からの問い合わせ、相談対応
・人事システムの改修／導入
・組織体制の見直し～構築
・各種マニュアル作成
・チームマネジメント
事業はファッション、コスメ、飲食等、従業員の雇用形態や働き方も多岐に渡るグループの為、幅広い経験・知識を惜しみなく発揮できる環境です。
※職務内容は、組織変更や異動に伴い弊社事業に関連する業務の範囲で変更となる場合がございます。
【このポジションで働く魅力】
・本社だけでなく店舗勤務や正社員、準社員、アルバイト・パートなど様々な雇用・就業形態の労務業務を一気通貫で経験することができます
・給与計算や社会保険手続き等も全て内製にて行っているため、一貫した労務業務を担うスペシャリストになることできます
・今後も事業拡大を進めていくため分社による新会社の新設に関する業務などにも携われる可能性があります
・人事システム等の改善やリプレイスの検討・提案なども携わることも可能です
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社またはアウトソーサーにおいて、給与計算および社会保険手続きなどの実務経験が5年以上
・マネジメント経験（目安3年以上）
- 歓迎
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・システムの導入や入れ替え、人事企画立案経験
・小売業界・多店舗展開企業での労務実務、管理職経験
- フィットする人物像
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・実務を正確かつ効率よくこなすことができ、自らの仕事に責任をもって業務に取り組める方
・ホスピタリティをもって部内の業務をサポートし、自分から気づいて行動ができる方
・日常業務に満足せず、向上心をもって学習・成長しながら仕事に臨める方
・ファッションやコスメ等の弊社商品に興味関心をお持ちいただける方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間：3か月間（契約社員扱い）
※契約の更新 有（試用期間終了時の勤務状況等により判断し、正社員として契約更新）
※試用期間は最大6ヶ月まで延長する場合がございます。
※試用期間中、その他条件は変更無し
- ポジション・役割
- 課長
- 勤務地
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東京都千代田区麹町5-7-1 麹町ダイビル
※勤務地は、国内外会社の定める場所に変更となる場合がございます。
- 勤務時間
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■就業時間：10:00～19:00(所定労働時間：8時間0分)
■休憩時間：60分
■時間外労働：有
- 年収・給与
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年俸600万円 ～ 799万円
※固定残業代(40時間分 119,100円～／月) 含む
※固定残業時間超過分は別途支給
※課長以上の採用となった場合、管理監督者となるため残業代支給無
- 待遇・福利厚生
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■社会保険：健康保険：有／厚⽣年⾦：有／雇⽤保険：有／労災保険：有
■福利厚生：交通費全額支給(上限月額3万円まで)/グループ内社員割引制度/育児支援制度/社員食堂/託児所あり
■育休産休：取得率100%、復帰率98%
- 休日休暇
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■休日：年間休日124日/週休2⽇制（土日）、国⺠の祝⽇、年末年始（12/30～1/3）、夏季休暇
■休暇：年次有給休暇、夏季休暇（3日）、ウェルネス休暇（年4回）、他特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接(2～3回)⇒内定
