募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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電気事業を取り巻く環境は電力の小売全面自由化や発送電分離といった歴史的な変革期を迎えており、同社は自ら考え自ら行動できる人財、また新鮮な発想力と行動力を持った未来に向かって挑戦し続ける人を求めていま…【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
地域のリーディングカンパニーとして、お客様や地域の脱炭素化を実現する為の新たなサービスの企画・検討・開発を行って頂きます。案件の大小問わず、地域の課題解決に向けた施策の実施に向けて、具体的なニーズ発掘・スキーム構築・他社との協業検討・社内調整まで、一貫して取り組んで頂けます。
【業務内容】
・太陽光発電等による再エネ導入の為のサービス企画・開発（法人向け、家庭向け）
・EV や蓄電池による脱炭素化の為のサービス企画・開発（法人向け、家庭向け）
・環境価値を必要するお客さま向けのサービス企画・開発（オフサイトPPA 、環境価値の創出など）
・開発したサービスの効率的な運営・推進・改善（北陸3 県に点在する当社拠点と連携）
・既存サービスである電力小売事業と親和性の高いサービスの開発（法人向け、家庭向け）
・VPP 事業の推進および VPP システムを活用した新規事業創出等
■企画・開発サービス例
・家庭向け太陽光発電設備の第３者所有モデル「Easy ソーラー（い～じ～ソーラー）」の企画・開発
・法人向け太陽光発電設備の第３者所有モデル（オンサイトＰＰＡ）の企画・開発
・建築物へのZEB コンサルティングサービスの企画・開発
・お客さま施設内子メーターのスマホ検針サービスの企画・開発
・EV 充電設備工事サービスの企画・開発
・自治体との再生可能エネルギーの地産地消スキームの企画・開発
【所属組織】
30歳前後の比較的若いメンバー（中途採用者も多く在籍）が多いチームです。
■働き方
残業（19.7時間（2022年度全社平均））はあるものの、その分有給取得の推進（年20日取得目標。実績としても平均17日取得達成）や、在宅勤務の活用などを行い、メリハリのある働きやすい環境作りをしております。
【魅力】
・世界的にニーズの高まりを見せるカーボンニュートラル実現に向け、主体的に関与することが可能
・地域のリーディングカンパニーとして、地場企業や他業種との協業によるサービス開発が可能
・拠点営業との連携により、統制のとれた営業戦略の展開が可能
・北陸３県だけでなく、…
- 応募資格
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- 必須
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■何かしら事業企画のご経験がある方
【歓迎要件】
▼新規事業の企画・開発経験が
▼再エネ開発事業に従事した経験
▼VPP 事業に従事した経験
▼契約書作成等の法律関連の知識が必要となる業務に従事した経験
▼（再エネ・脱炭素関連の）物品調達及び関連業者の商流について理解が深い方
▼エネルギー事業、建築業に関連する法令の知識がある方
▼Iot サービスや通信技術に従事した経験がある方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 富山県富山市牛島町15-1 本社
- 勤務時間
- 08:40～17:20
- 年収・給与
- 400万円～600万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） [休日]祝日 [休暇]有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります※半日休暇制度あり）、年末年始（12/29～1/3）、特別休暇（慶弔、産前産後、生理、ゆとり、資格検定試験受験、リフレッシュ、ボランティア等）
