募集要項
- 募集背景
- 組織力強化の為
- 仕事内容
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世界的なヒットを生み出し続ける韓国大手音楽エンターテインメント企業にて、SNS・サイト運営担当の募集です。所属アーティストの認知度およびイメージ向上のための様々なプロモーション活動を担当頂きます。
具体的には
・アーティスト関連告知/文書の作成、配布、管理
・アーティストのSNS運営、管理
・アーティストサイトの運営、管理
・データ集計・分析
・写真・動画の編集
韓国と日本、両国の大衆文化及びメディアの特性と違いに対する理解をもとに、日本の大衆と様々なところでデジタルコミュニケーションし、所属アーティストのブランドパワーを向上することに直接寄与できます。
- 応募資格
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- 必須
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■大卒以上
■関連業務経験者（2年以上）
■ビジネスレベルの韓国語スキル
■画像加工可能な方（Adobe Photoshopなど）
- 歓迎
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■エンターテインメント/メディア会社、IT企業でマスコミ関連業務の経験
■SNS企画・運営の経験
■ソーシャルメディアマーケティングの経験
- フィットする人物像
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■日本の言論環境及びメディアに関する高い理解がある方
■日本と韓国の文化の違いについての高い理解がある方
■分析力と問題解決力
■タスクマネージメント能力
■予見される機会およびリスクを予測して対応する主導性
■プレッシャーのある状況下においても、冷静さと落ち着きを維持できる安定性
■積極的および能動的な状況判断、対処能力
■多様なシグナルが感知できる敏感な対人感受性
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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完全フレックスタイム制
（標準労働時間 1日8時間）
- 年収・給与
- 想定年収：500～900万円（ご経験・能力・ご実績を考慮の上決定）
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■退職金制度
■カフェテリアプラン制度※年6万円
■季節ボーナス(年2回)
■会食費補助(社員同士での食事代を全額負担)
■長時間勤務者食事代
■夜勤 休日交通費補助
■海外出張保険サービス
■チームワークショップサポート
■新規入社者歓迎イベント
■マイカー借上補助
■各種類の食べ物、飲み物、 健康志向惣菜系提供
■カルチャーデイ（年1回）
社員全員でエンタメを楽しむ日もございます。
- 休日休暇
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◆年間休日125日以上
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆お盆休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育休休暇
◆無制限有給制度※有給取得率100%(10日以上)
- 選考プロセス
- 複数回の面接を想定
