募集要項
- 募集背景
- 好調のための募集
- 仕事内容
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大手上場企業1社及び子会社の経営管理業務(財務会計・人事労務・内部監査など)アウトソーシング【具体的には】
1社と長くお付き合いしていくため、より深い顧客理解ができ、業務幅も広くキャリアアップにつながります。
■人事労務に関する経営管理上の相談対応、アドバイス支援
■人事労務に関する内部監査の実施、及び監査報告書の作成、報告会実施
■就業規則や付随する各種規程の作成、チェック
■賃金制度、評価制度のコンサルティング及び研修企画、講師対応
【働き方:1ヶ月のスケジュール】
約10営業日：各上場企業の子会社の給与計算チェック
→約10～20営業日：各子会社の現地訪問/労務監査
→本部提出用の報告書取りまとめ
- 応募資格
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- 必須
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■一般事業会社の人事経験
■社労士事務所での勤務経験
【歓迎】給与奉行等給与計算システムの操作、及び給与計算の知識のある方
Uターン・Iターン歓迎
- 歓迎
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◆既存の概念にとらわれない自由な発想力、創造性豊かな方
◆経営者、幹部層との業務対応が多いため、人事労務のみならず財務、税務の知識を積極的に吸収したい方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 下限なし ～ 45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都 大坂
- 勤務時間
- 09:00 ～ 17:00
- 年収・給与
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500万円 ～ 1000万円
昇給・昇格あり
賞与：夏2.5ヶ月 冬2.8ヶ月
社会保険完備
交通費全額支給
残業手当支給
退職金制度（確定拠出金制度を含む）
- 待遇・福利厚生
- 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有
- 休日休暇
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休日
年間休日126日
完全週休2日制（土／日）祝
年末年始休暇（12／30～1／4）
有給休暇
慶弔休暇
