募集要項
- 仕事内容
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■化学素材メーカーにて設備の電気保守・点検をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・電力等の事業所への供給・装置の点検保守
・機械・設備の故障修理、改造
・電気設備の点検、調整、報告、各種届出
お持ちの資格や経験により、変電所の更新などお任せする機会もございます。
責任が伴いますが、その分やりがいも大きく主体性を持って活躍できる環境です。
また、ゆくゆくは管理職へのステップアップすることもできます。
【入社後について】
入社後は研修や講習を受け、OJTで仕事の流れを覚えていきます。
先輩スタッフがマンツーマンで教えていきますのでご安心ください。
- 応募資格
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- 必須
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・第2種電気主任技術者又は第3種電気主任技術者資格
・電気設備保全経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 28歳 ～ 50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・様々なスキルを学び自分自身の成長に繋げたい
・安定企業、安定事業に関わっていきたい
・チームワークを大切にできる
・日勤のみで生活リズムを整えたい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 茨城県西部（栃木・埼玉・群馬県境エリア）※転勤なし
- 勤務時間
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〇就業時間：8：00～16：45
・休憩時間：60分
・時間外労働有（残業は約30時間/月程度）
- 年収・給与
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〇年収レンジ：450万円～600万円
〇月給レンジ：247,000円～286,500円（役職が付けば、責任手当等が別途付きます）
〇残業代シミュレーション（月30時間）：55,896円～67,571円
〇昇給：年1回／賞与：年2回(6月／12月)
※年収はご経験・保持資格・スキルなどにより異なります。上記給与はあくまで目安であり、選考を通じて上下する場合がございます。
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当
・住宅手当（一人暮らしの方：月8,000円／世帯主で配偶者あり：月1万円）
・食事手当（月2,000円）
・出張手当 、役職手当 、職能手当、資格手当 、家族手当(配偶者1万円/月)
・時間外手当(1分単位で支給)
・休日手当
・食堂有（1食400円）
・資格取得支援(フォークリフト、玉掛け等会社負担で取得可)
・退職金制度 、財形貯蓄制度 、社員持株制度 、報奨金制度 、制服貸与、住宅資金貸付制度
・保養所 、産育休(取得実績良好) 、社員旅行
- 休日休暇
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年間休日118日
週休2日制(原則 土、日曜日ほか当社規定による)
GW 、夏季休暇、年末年始 、有給休暇（時間有給含む）、慶弔休暇 、特別休暇、手当有（規定有）
・リフレッシュ休暇（勤続満5年、15年、25年、35年、45年の場合 連続5日の休暇）
・永年勤続表彰ならびに休暇（勤続10年ごとに連続5、6、7日の休暇）
・他にも結婚休暇、お子さん出生休暇、忌引などあります。
- 選考プロセス
- 応募→書類選考 →SPI・ 面接（1回）→ 内定
