募集要項
- 募集背景
- 会社急拡大に伴う中核メンバーの採用
- 仕事内容
-
物流企業に対して、業務効率化のコンサルティングをお任せします。
＜お仕事詳細＞
○物流効率化のためのコンサルティングの推進
・配送単価の最適化（見積取得、条件交渉など）
・センター/倉庫のオペレーション改善、生産性UP
・センター/倉庫の移転支援
・物流網の最適化
○物流関連プロジェクトの受注活動
・提案書の作成
・受領資料/データの分析
・プロジェクトの提案/プレゼン
○社内の若手コンサルタントのマネジメント
・若手コンサルタントを加えたプロジェクトチームのマネジメント
・教育/トレーニング
・チーム/部署拡大のための管理業務
- 応募資格
-
- 必須
-
下記のいずれかの経験を有する方
・物流会社にて新規案件獲得、または既存取引先の物流効率化/コスト低減をリードしてきた経験がある方
・コンサルティングファームにて物流テーマのプロジェクトマネジメント経験者
・事業会社の物流担当者として、物流の効率化/コスト削減、または新たな物流会社への変更などの業務経験がある方
- 雇用形態
- 正社員(無期雇用)
- 勤務地
- 港区芝公園（マイカー通勤：不可/最寄り駅：御成門駅）
- 勤務時間
-
9:00～18:00
フレックスタイム制
コアタイム 11:00～16:00
実働8時間
休憩60分
時間外労働有無：有
- 年収・給与
-
年収 8,500,000 円 - 13,000,000円
・経験や能力を考慮の上、決定します
・月のみなし残業45時間分を含みます
・超過分は、別途支給します
・試用期間3～6ヶ月あり ※期間中の給与・待遇に差異はありません
＜諸手当＞
通勤交通費（月上限3万円）、残業手当、出張手当、住宅手当（徒歩35分圏内／月3万円）※該当者には交通費の支給はありません。
- 待遇・福利厚生
-
＜社会保険＞
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
＜福利厚生＞
401K（確定拠出年金あり）、社内表彰制度、定期勉強会、
外部セミナー受講費用全額補助、福利厚生施設利用制度、
育児時短制度
※基本的な福利厚生に加え、社員同士のコミュニケーション
促進のための活動（チームランチ、PUB）に補助金支給、
在宅勤務環境整備を目的とした、モニター・デスク・
チェア・通信費等の会社補助も充実しており、働きやすさを
重視した施策が複数あります。
- 休日休暇
-
完全週休2日制（土日祝休）
年間休日120日以上
＜休暇＞
夏季休暇（3日）、年末年始、有給休暇（有給休暇付与までに入社時特別有休を3日間付与）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、当初勤続3年連続休暇（7日間）
- 選考プロセス
-
面接回数：2
