事業企画
【事業企画】設立5年で契約件数40万件突破/不動産×IT×インフラサービスの事業展開/責任者候補◎
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月7日~6月20日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/06/07 ~ 2024/06/20)
事業企画
【事業企画】設立5年で契約件数40万件突破/不動産×IT×インフラサービスの事業展開/責任者候補◎
株式会社ストエネ
マネジメント業務なし
英語力不問
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
事業戦略をスピード感を持ち実現していくために
事業開発部門の責任者候補を募集いたします。
事業開発部門では、同社の展開する、
電力事業、ガス事業、通信事業、いずれかの責任者候補として、
事業戦略の企画・立案・実行をお任せいたします。
仕事内容
-
新規事業の立上げやサービス運営において、企画・立案・実行まで
一貫して携わっていただきます。
同社の展開する、電力事業、ガス事業、通信事業、いずれかの責任者候補として、
事業戦略の企画・立案・実行をお任せいたします。
≪業務詳細≫
1.新規事業の立ち上げ準備
・契約管理
・業務フロー構築
・業務委託先等との業務調整
・各種ガイドライン作成
2.サービス運営業務
・業務フロー構築
・業務委託先等との業務調整
・各種ガイドライン作成
3.その他
・事業戦略の立案~実行
・仕入原価の低減に向けた施策の企画・立案・実行
・各種事業KPIの管理、分析・商品企画、サービス開発
応募資格
-
- 必須
-
・社内外問わず、調整業務を行っていた方
- 歓迎
-
■新しい取り組みを実行した経験をお持ちの方
(たとえば、新プロジェクトの立ち上げ、新サービスや新商品の企画・実行、経営企画など)
■業務改善等に関する調整経験をお持ちの方(たとえば、既存の運用フローを改善し、生産性の向上、
効率化の促進など、社内外問わず調整対応に携わった経験など)
■電力事業、ガス事業、通信事業に関する経験をお持ちの方
■システム開発の要件定義に関する経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
-
・当事者意識をもって行動ができる方
・キャリアップへの意欲が旺盛な方
雇用形態
-
正社員
※試用期間3か月(給与待遇変動なし)
※試用期間について、最大6か月まで延長する可能性がございます
勤務地
-
東京都(池袋)
勤務時間
-
9:00~17:30(実働7時間30分)
※時差出勤可能
年収・給与
-
想定年収
420万円 ~ 504万円
※これまでのご経験やスキルに応じて決定いたします
待遇・福利厚生
-
■諸手当
通勤交通費(上限2万円まで/月)
■福利厚生
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、
慶弔金(結婚・出産等)、従業員持株会、他部署ランチ制度、部署内懇親会制度、
資格取得支援制度、住宅手当(単身赴任の対象者のみ)
休日休暇
-
年間休日124日(年末年始・夏季含む)
完全週休2日制(土・日・祝休み / 社内カレンダーによる)
・有給・慶弔・特別休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇
選考プロセス
-
書類選考→面接(最大2回)
※適正検査も実施いたします
キャリアパス・評価制度
-
評価制度が明文化されているため、評価基準は透明性のあるものとなっております。
そのため、ご自身のキャリアパスを描きやすく、
年齢や社歴も関係なく一定の成果を出した方が昇級・昇進する環境がございます。
会社概要
社名
-
株式会社ストエネ
事業内容・会社の特長
-
当社は、東証プライム上場企業の事業部門からスピンアウトした
スタートアップ企業です。
(現在も連結子会社となります。)
「エネルギーから新しい仕組みをつくる」というミッションを掲げ、
競争が加速する新電力市場で、自社エンジニアによるシステム開発と
マーケティング力を強みに独自のポジションを築いております。
主力のエネルギー事業は順調に拡大し、
設立5期目に電力サービスの会員数が42万件、
今期の売り上げは400億に到達する見込みです。
同業界内においても、伸長率はトップクラスであり、
株式上場を視野に入れたプロジェクトも開始し、
急ピッチで管理体制を強化しています。
設立
-
2018年7月13日
資本金
-
5億8,291万5,000円(2022年2月現在)
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