事業企画
サステナブルアグリテック事業開発(肥料)/株式会社ユーグレナ/東証プライム/副業推奨/在宅勤務有
掲載期間:24/06/21~24/07/04求人No:CR-KUGSTBAZK
事業企画

サステナブルアグリテック事業開発(肥料)/株式会社ユーグレナ/東証プライム/副業推奨/在宅勤務有

株式会社ユーグレナ★内定実績あり★独自面接対策あり
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 ベンチャー企業 新規事業 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
体制強化のため:1名
仕事内容
★副業推奨
★在宅勤務有り
★定年65歳(役職定年無し)
【仕事内容】
【事業概要】
サステナブルアグリテック事業部は、微細藻類をはじめとする当社素材や副産物、未利用資源などを活用した循環型農業の実現を目指し、「バイオマスの5F」の戦略にもとづいて、微細藻類やバイオ燃料の原料となる油脂を微細藻類から抽出した後の残渣、そのほかユーグレナ・グループ内外の未利用資源を「Feed(飼料)」「Fertilizer(肥料)」への活用に取り組んでいる事業です。

 当社には、グループ企業として有機配合肥料の製造・販売を行う「大協肥糧株式会社」があるほか、肥料や飼料等に関する研究を実施してきており、これらの肥料製造開発や研究、自社素材および直販ルート、マーケティング力などを活かし社会実装していくため、2022年より専門の事業部を立ち上げました。当社が目指す農業は、従来の農業と比較すると循環性が高い、つまり持続可能性が高い農業と考え、「サステナブルアグリテック(Sustainable Agri Tech)」と名付けています。

【職務詳細】
ユーグレナグループ内の新規注力領域である肥料分野にて、
以下の業務を中心に事業開発・商品開発・販売活動などを幅広く担当いただきます。

・微細藻類を用いた機能性商品の開発・商業化(当社研究部門および肥料スペシャリストと連携)
・グループ会社(大協肥糧)の成長支援(特に営業分野の強化)
・他チーム(飼料チーム、生産流通チーム)や他部門(ヘルスケア・バイオ燃料など)との
連携を通じた全社としてのシナジー創出
・その他、バイオテクノロジーを通じて第一次産業の社会課題解決に繋がる取り組み全般

【配属部署】サステナブルアグリテック事業部 肥料チーム
応募資格
必須
【必須要件】

■アグリビジネス領域における業界勤務経験(肥料・農薬・種苗など 目安 3年以上)
■営業経験(目安 3年以上)




歓迎
【歓迎要件】

▼プロジェクトマネジメント経験
▼研究部門との協業経験



募集年齢(年齢制限理由)
25~49歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
【求める人物像】
・比較的自由度が高い立ち上げフェーズを楽しめる方
・個人主義ではなくチームで仕事を進めることができる方
・伝統的な業界を自分の力で変えていくことに情熱を感じている方
・「食と農」分野に愛着を感じている方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
<勤務地詳細>
本社
東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町2F

<勤務地最寄駅>
都営地下鉄浅草線/三田線/田町駅

※転勤無し
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)
年収・給与
500万円 ~ 700万円

<給与補足>
※給与詳細は経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
■業績連動型インセンティブ:月給制適用の方のみ 年2回

【諸手当】
通勤手当、テレワーク手当
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・各種保険等完備
・保育園併設(本社オフィス)
・社内懇親会(半期に1度、全社での懇親会、イベントなどの開催)
・カフェテリアプラン制(資格取得や書籍購入といったスキルアップに関わる費用補助、帰省費補助、飲み会費補助、健康診断オプション利用等)
・持株会制度
・株式報酬制度
・育児支援(法令では3歳までの措置となる時短勤務や所定外労働の制限を小学校6年生まで延長して申請が可能)
・慶弔見舞金制度(お子様の出産時や入学時などに祝い金を支給)
・社販制度
・65歳定年

【テレワーク制度】
ユーグレナ社は、テレワークとオフィス勤務のハイブリットです。週2-3回のテレワークが可能です。
テレワーク日数は部門によって異なる場合があります。

【副業の推奨】
個人の能力を伸ばし、発揮する機会を広く得られる観点から副業を推奨しています。
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日
年次有給休暇、年末年始、夏季休暇、創立記念日(8/9)
誕生日休暇(誕生日前後1か月の間に半休取得可能)
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、その他特別休暇あり
選考プロセス
書類選考

一次面接

二次面接

最終面接

※面接回数は変動の可能性あり

会社概要

社名
株式会社ユーグレナ★内定実績あり★独自面接対策あり
事業内容・会社の特長
■事業内容:
1.ユーグレナ等の微細藻類等の研究開発、生産
2.ユーグレナ等の微細藻類等の食品、化粧品の製造、販売
3.ユーグレナ等の微細藻類等のバイオ燃料技術開発、環境関連技術開発
4.バイオテクノロジー関連ビジネスの事業開発、投資等
■ユーグレナ・フィロソフィー
Sustainability First(サステナビリティ・ファースト)
■パーパス
人と地球を健康にする
■タグライン
いきる、たのしむ、サステナブる。
■企業ビジョン:
バイオテクノロジーで、昨日の不可能を今日可能にする

社長 出雲 充

上場市場名 東証プライム

平均年齢 40.3歳

【企業について/世界中へ社会貢献性の高い事業を展開しています】
「ミドリムシの力で人と地球を健康に」その想いを実現すべく、ヘルスケア商品、ビューティケア商品、遺伝子/健康検査サービス等を手掛けております。また、SDGs(国連サミットにて採択された持続可能な開発目標)に貢献する目的として、日本をバイオ燃料先進国にすることを目指し、日本初のバイオジェット・ディーゼル燃料の実証プラント建設に着工。実証プラントは2019年春より本格稼働しております。
【継続的な成長を遂げています】
同社の事業は着実に市場に認知され、2014年の上場後5期で売上高8.7倍、経常利益3.7倍の成長を遂げています。今後もナショナルブランドとしての立ち位置を目指し、事業の多角化、マーケットの深耕を進めてゆきますので、市場の拡大を肌に感じながら業務にあたることができます。
設立
2005年8月
資本金
5,424百万
売上高
ユーグレナ、バイオ燃料の商業化等で収益拡大を図り、2026年以降の売上高1,000億円相当を目指しています。
従業員数
250名
入社実績
Kさん(36歳 / 女性)
法務
Kさん(35歳 / 男性)
途上国事業推進
Nさん(37歳 / 男性)
人事マネージャー

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ルーセントドアーズ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306850紹介事業許可年:2014年12月
設立
2014年9月
資本金
900万円
代表者名
黒田 真行
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:8名
事業内容
・人工知能を活用した「職歴打診型」転職支援サービスの運営
・人材紹介事業 (厚生労働大臣許可番号 13-ユ-306850)
・自分の強みを把握するストレングスファインダー「Can will」の運営
・BtoB、BtoC事業会社向け :新規事業開発コンサルティング
・人材サービス会社向けコンサルティング:事業戦略立案サポート、サービス開発サポート
・就職・転職活動支援のための記事執筆、講演
・採用コンサルティング
・離職抑止のためのツール提供、コンサルティング、ほか
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306850
紹介事業許可年
2014年12月
紹介事業事業所
東京
登録場所
ルーセントドアーズ株式会社
〒105-0001 東京都港区虎ノ門2-5-5 ニュー虎ノ門ビル4階
ホームページ
http://lucentdoors.co.jp/
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Q.
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