経理
【東京/在宅勤務可】経理リーダー候補(月次決算~監査対応)プライム上場の成長IT企業
掲載期間:24/06/05~24/07/28求人No:LILY-L240376CB
経理

【東京/在宅勤務可】経理リーダー候補(月次決算~監査対応)プライム上場の成長IT企業

上場企業

募集要項

仕事内容
【業務詳細】
■グループ経理
・決算業務(月次/四半期/年次決算)
・税効果、減損、外貨換算会計などの会計判断、処理
・海外子会社を含む連結および連結CF作成業務
・連結およびグループ会社決算の分析、レビュー、承認
・グループ会社管理
・税額計算に関する税務顧問との窓口対応、納税対応
・開示業務(決算短信、四半期報告書、有価証券報告書、計算書類などの作成)
・監査対応
・新規事業の会計処理設計

■今後実績に応じてお任せしたい業務
・グローバル会計の設計・実装
・M&A企業の決算・開示業務PMI
・KPI、予実マネジメント
・グループ会社の経営管理・経営分析・経営支援
・月次&四半期業績の集計・分析業務(グループ会社含む)
・投資計画の立案、年度予算および中期経営計画の策定(財務モデルの作成を含む)
・他グループ経営企画業務
応募資格
必須
<応募資格(必須)>
■経理のご経験を5年~10年程度お持ちの方
且つ

■以下いずれかの経験・資格をお持ちの方
・公認会計士資格
・上場会社での連結決算業務
・上場会社での開示資料作成業務
・中規模企業での経理リーダー経験
・経営企画、事業開発、事業コンサルティング業務
・プロジェクトのリーダー経験
・上場会社における事業計画、予算策定業務
募集年齢(年齢制限理由)
27歳 ~ 43歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
【求める人物像】
・情報処理能力が高く、課題解決に向けて能動的な動きができる方
・状況を構造的に整理し、ロジカルなコミュニケーションができる方
・素早く品質の高い資料作成ができる方
・社内外の方との折衝において、各関係者の視点と論点を網羅的に把握し、合理的で緻密な判断ができる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
標準労働時間 10:00~19:00(休憩60分を含む)
専門型裁量労働制
または
フレックスタイム制(コアタイム無し)
※職種に応じて決定されます。
年収・給与
550万円~700万円
※給与例
年収5,530,000円
└月給395,000円(基本給300,400円/固定時間外手当94,600円)

<昇給・賞与>
昇給 年1回
賞与 年2回
※子会社である株式会社NEWhへの出向の場合は決算賞与となります。
待遇・福利厚生
加入保険
・各種保険完備
福利厚生
<諸手当>
交通費一部支給
リモートワーク手当(今後の勤務形態次第で変更の可能性有り)

<福利厚生>
■Financial
・従業員持株会
・はぐくみ基金

■Health
・定期健康診断
・インフルエンザワクチン接種
・産業医面談
・SickLeave

■Work Style
・マンスリーフレックスタイム / 裁量労働制
・オフィス出社 / リモートワーク自由
・フリードリンク
・日本酒社割購入
・希望PC支給 / ディスプレイ貸与
・服装自由
・リモートワーク手当
・入社時特別休暇

■Life Style
・産前産後休暇・育児休業
・時短勤務
・介護休業・休暇
・慶弔休暇・見舞金
・子育てコミュニティ
・家事代行サポート

■Challenge
・勉強会実施サポート
・副業(許可制)
・資格取得制度
・書籍購入補助制度

■その他
・交通費一部支給
休日休暇
完全週休2日制(土・日・祝祭日)
年末年始休暇(ベトナムにおいては旧正月休暇)
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
(※年間休日120日以上)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■事業内容:
デジタル・クリエイティブスタジオ事業・・・デジタル・テクノロジーとクリエイティブを活用できる最適なチームを編成しております。あらゆる産業のデジタライゼーションを促進し、社会をアップデートする価値創造を実現させるサービス提供をしております。
設立
2013年3月
従業員数
1,950名

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リリー・ジャパン株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー307128紹介事業許可年:2015年6月
設立
2015年3月13日
資本金
10,000,000円
代表者名
三橋茂雄
従業員数
法人全体:5名

人紹部門:5名
事業内容
有料職業紹介事業、人事コンサルティング
厚生労働大臣許可番号
13-ユー307128
紹介事業許可年
2015年6月
紹介事業事業所
東京都千代田区九段南2-4-11
登録場所
本社
〒102-0071 東京都千代田区富士見1-3-11 富士見デュープレックスビズ4F
ホームページ
http://lily-recruitment.jp
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
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