募集要項
- 募集背景
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増員のため
誘導機器専門メーカーのパイオニアとして世界各国に拠点を持つアジャックス・トッコグループ
転勤なし／年間休日124日／有休消化率80％／年収600～850万円／手当充実
工場長経験者必見！工場運営の責任者として効率化、リスク管理など即戦力を希望
- 仕事内容
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生産計画、工程進捗管理、材料適正化、製品品質管理、 人員配置、設備管理、安全管理、人員教育及びマネージメント、製造に関わる他部署との連携や交渉、出荷前チェック、改善策立案等をお任せします。同社は金属を溶かしたり、加熱する際に使用する誘導溶解炉、誘導加熱装置のメーカーです。
製品の設計は東京本社で行い、長岡工場では主に炉体、コイル、インダクタ―、水冷ケーブルの製作・試験を行っています。
将来的に工場管理全般を担うことができる方を求め、増員採用を行います。
＜業務＞
生産計画、工程進捗管理、材料適正化、製品品質管理、 人員配置、設備管理、安全管理、人員教育及びマネージメント、製造に関わる他部署との連携や交渉、出荷前チェック、さらに工場経営視点からの改善策立案等をお任せします。
将来的には工場管理全般を担うことを期待します。
工場長から業務のキャッチアップを行い、徐々にマネジメントや管理業務に移っていただきます。
＜働き方＞
・まずは製品知識、製造工程等をOJTにより研修、スキルや理解度を判断した上で、具体的なキャリアプラン・お任せする業務詳細を策定する予定です。
・受注集中により年に数回、繁忙期間が発生することはありますが、基本的には36協定で定める時間を厳守しています。メリハリある働き方を推奨しています。
＜当社の魅力＞
世界で信頼されている米国アジャックス社の卓越した技術力に支えられながら、お客様のニーズに的確にお応えできるよう日々創意工夫を重ね、安定供給を続けています。
クリーンエネルギーが命題となっている今日、誘導加熱事業の先駆者として同社への期待値は上がっています。
＜仕事の魅力＞
お客様のニーズは多岐にわたり、それぞれの目線に合わせたきめの細やかなサービス（受注生産方式）を展開しております。
それ故営業、技術、工場等各々の部署は、正確に情報を共有し、効率よく仕上げていく態勢が必要になります。
リスクをいち早く察知し、適正化にむけて工場を動かし、進化させていくことを期待します。
＜組織構成＞
長岡工場には製造グループ11名、技術グループ2名、総務1名 そして工場の統括管理者１名が所属しています。
（入社後、当面の間は統括管理者の補佐実務を遂行して頂きます。その後工場長等のマネジメントを目指していただきます。）
※東京本社には22名（内、役員２名）が所属しており、アジャックスグループ全体の従業員は1000名程度となります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
高専卒以上
製造業（電気系、機械系）において生産管理、工程管理、品質管理、設備管理、安全管理いずれかのご経験
工場の統括やマネジメントのご経験
- 歓迎
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【歓迎要件】
品質保持や向上、製造原価低減 労務コストの短縮、リードタイム短縮、労災の低減や撲滅、設備保全や改良による生産性維持や向上等のご経験
新規工場の立ち上げ経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月（待遇変動無し）
- 勤務地
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長岡工場：新潟県長岡市片田町1083
※マイカー通勤 可
- 勤務時間
- 8:00～17:00（所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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想定年収600万円～850万円
月給350,000円～（諸手当含む）
※知識・経験に応じて決定いたします。
※昇給あり
※賞与あり（年2回：前年実績4ヶ月分）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、退職金制度（中退共制度に加入）
＜各種手当＞
・通勤手当
・家族手当（扶養家族の対象、人数に応じ、社内規定により支給）
・土日出張移動手当2400円、出張日当2400円～、休日管理職手当4000円
・出張宿泊費10800円（一律）
・保養所手当5万円/年支給（MBK連合健保 保養所全国）
- 休日休暇
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※年間休日124日
週休2日制（休日は土日祝日）
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、設立記念日、誕生日休暇
※有給消化率80%以上
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回程度を予定）→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
