募集要項
- 仕事内容
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【必須】
(1)内部通報関連業務
→ヒアリング、案件分析・レポート、人事処分対応(賞罰委員会含む)
(2)各種リスク案件対応
→債権管理・回収・倒産対応、情報漏洩、消費者トラブル対応
(3)コンプライアンス対応全般
→未然防止策の策定・実行、コンプライアンス研修の企画・実行
【歓迎】
(1)契約書作成及びレビュー業務
(2)各種法務相談対応
(3)知的財産関連業務(商標、著作権、特許、等)
テレワーク週1~3日 ※業務状況に応じて
- 応募資格
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- 必須
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業務内容(1)(2)ともに、3~5年以上の法務実務経験者
英語力(TOEIC730以上、ビジネスレベル)があれば尚可
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
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9:00~17:45(原則)
8時間00分 休憩45分
基本:9:00~17:45(実働8時間)1ヶ月単位の変形労働時間制を採用し、平均勤務時間は1週40時間を超えない範囲内とする。
- 年収・給与
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前職年収考慮し決定 550~670万くらいまで(15割)
※上記想定年収は、平均8時間/月を見込みで入れた金額
実績に応じて、残業代支給有り
月給:379000円~429000円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当:会社規程に基づき支給、社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度、その他制度:社販制度、定期健診、育児休業制度、育児短時間勤務制度、こども看護休暇制度、財形貯蓄制度、健康・こころのオンライン、フィットネスクラブ、マタニティタイム、介護休暇制度
- 休日休暇
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年間所定休日日数は、土・日・祝日及び年末年始(12/30~1/3)の合計日数とする。各月の基本休日日数は、年間カレンダーにて特定する。実際の休日は、勤務シフト表にて特定する。
・有給休暇:有(入社してすぐに付与/入社時期により按分)