募集要項
- 仕事内容
-
知的財産推進課は新商品に関する特許、意匠(いずれ商標も)に関する実務全般を行っている部署です。その部署の課長(候補)として、プレーヤーとしての業務とともに、マネジメント、人材の育成を行っていただきます。
【具体的な業務内容】
・国内外の特許、意匠の権利化(調査・出願・中間)、他者対策、係争対応の遂行
※いずれ商標の権利化業務も部署として行う予定
・開発系契約のレビュー
・組織目標の立案と達成
・出願戦略の立案と遂行
・適切な経費管理
- 応募資格
-
- 必須
-
※下記いずれかのご経験
・企業における特許・意匠・商標の実務(いわゆる権利化・調査 等)の経験が5年以上ある方
・特許事務所、弁理士事務所で5年以上の勤務経験をお持ちの方
- 歓迎
-
・知財組織におけるマネジメント経験
・国内外の開発系契約レビュー、ドラフト作成の経験
・国内外における知財係争経験
・ビジネスレベルの英語または中国語
・弁理士、知的財産管理技能士2級以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市/東京都のいずれか
- 勤務時間
-
08:45~17:45(実働8時間、休憩1時間)
- 年収・給与
- 500万円 ~ 849万円
- 待遇・福利厚生
-
■各種保険 : 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
■手当 : エリア手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当
▼社内規定に準ずる▼
管理監督者手当、役割給、 家族手当、単身赴任手当、資格手当
■交通費 : 上限5万円/月(給与規程に準ずる、公共交通機関利用に限る)
※原則、車通勤不可
- 休日休暇
-
年間休日120日 完全週休2日制
夏季・年末年始、GW(当社カレンダーによる)
慶弔休暇
有給休暇:入社半年後に最大10日付与(出勤日数によって変動有)2回目以降は毎年10月1日に付与
入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅)※正社員のみ適用