募集要項
- 募集背景
- グローバルDX/データインテリジェンス部において全社データガバナンス体制の構築を更に推進するため、一般企業や研究機関等でデータ管理やデータ分析の実務経験がありデータガバナンスに関する知識を有する人材が必要である。国内や米国においてデータガバナンス体制の構築やデータの利活用を推進するためのツールの導入に貢献していただくことを期待する
- 仕事内容
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・社内(国内および海外)のデータガバナンス体制の構築と運用
・社内データの利活用を促進するためのシステム導入と運用
・データガバナンスに関する社員への教育、啓蒙
- 応募資格
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- 必須
- 企業や研究機関等においてデータ管理やデータ分析の実務経験がありデータガバナンスに関する基礎知識を有する、もしくはコンサルタント会社等で企業に対してデータガバナンス体制の構築や運用、データの利活用を支援した経験
- 歓迎
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・BIツールの導入やBIツールを利用したデータ管理、データ分析の経験があれば望ましい
・企業や研究機関等でDX関連の実務経験があれば望ましい
・Change managementに関する知識と実務経験あれば望ましい
・英語で会話や議論ができる能力(目安としてTOEIC 700点以上)
・CDMP(Certified Data Management Professionals)
・DX検定
・データサイエンティスト検定
・ITパスポート
・基本・応用情報技術者
・データベーススペシャリスト
・AWS認定資格 など
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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上記応募条件に加え
一般企業や研究機関等でデータ管理やデータ分析の実務経験がありデータガバナンスに関する基礎的な知識を有する、もしくはコンサルティング会社等で企業に対してデータガバナンス体制の構築や運用を支援したことがある
- 雇用形態
- 正社員(無期雇用)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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・実労働時間 7時間45分 8時45分~17時30分
・休憩 60分
フレックスタイム制、裁量労働制あり
- 年収・給与
- オファー時詳細説明
- 待遇・福利厚生
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法定社会保険
厚生年金基金、社宅制度、財産形成支援制度、育児・介護短時間勤務制度、育児休業制度、介護休業制度、自己啓発支援 こども手当
- 休日休暇
- 年間休日 124 日 、4月30日、5月1日、5月2日、夏季休暇(8月15日前後)、年末年始(12月30日~1月4日)、リフレッシュ休暇(勤続10年で5日間、その後5年おきに5日間ずつ)
- 選考プロセス
- 書類選考後面接2回
- キャリアパス・評価制度
- 国内外で社内のデータガバナンス体制の構築やデータの利活用に必要なツールの導入に関する業務に主体的に取り組み、全社データガバナンスの実務リーダーとなることが直近のキャリアパスとなる。将来的には、全社データガバナンスの責任者やDX関連部署の責任者を目指してもらう。キャリアを通じて適切な時期に海外子会社駐在の可能性もある。