人事制度・企画
【年収1000万|フレックス×リモート◎】大手グローバル展開IT企業タレントマネジメントリーダー候補
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間8月5日～9月29日）
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/08/05 ～ 2024/09/29）
人事制度・企画
【年収1000万|フレックス×リモート◎】大手グローバル展開IT企業タレントマネジメントリーダー候補
海外展開あり（日系グローバル企業）
大手企業
英語力が必要
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
・会社のニーズを迅速かつ的確に捉え、戦略的人事異動の設計や運用、キャリア開発の推進を行います。
・0から課題解決のためのアイディアやソリューションの提案まで担当します。
応募資格
-
- 必須
-
・人事経験、または人事コンサルティング、人材育成サービス会社における同等の経験
・タレントマネジメント担当者としてプログラムの設計や導入、運用の経験
・Excel、Power Point使用経験
・英語、日本語が堪能であること。(TOEIC800点以上、JLPT N1相当）
- 歓迎
-
・経営層へ向けた提案や折衝の経験
・グローバルプロジェクトへの参画経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態
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正社員
勤務地
-
東京都
年収・給与
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600万円 ～ 1000万円
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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弊社はイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。
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