募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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【配属先ミッション】
・契約審査、M&A、法律相談等事業ラインのプロジェクトの法務面での支援
・各種法令順守プログラム運用に関するコンプライアンス業務
・各種会議体の運営、規定類の整備に関するガバナンス業務
【職務内容】
・初級管理職（係長クラス）を含む法務部員の業務マネジメント
・契約審査、係争やM&Aのプロジェクトメンバー
・法務面での社内監査、営業秘密管理、贈収賄防止等各種コンプライアンス体制構築・教育
（海外の場合は海外拠点の外国人社員とのやり取りあり）
【業務の面白み/魅力】
・コンプライアンスの推進やガバナンス体制構築により、事業の永続的発展に貢献できる・事業が多岐に亘り、
全世界で事業展開しているため、様々な案件を手掛けることができる
・法務の専門職として経験を積みながら、同時にマネジメント経験を積むことができる
- 応募資格
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- 必須
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・四大卒以上
・正社員としての契約審査、コンプライアンス・ガバナンス業務など法務実務経験（10年以上/応相談）
・弁護士資格お持ちの方はインハウス5年以上
・英語実務（メール対応、文書・マニュアル読解力、目安としてTOEIC700点以上）
・役職は問わないが、法務組織をリードしたご経験、何らかのマネジメント経験をお持ちの方
- 歓迎
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・契約審査、M&A補助等の事業支援
・知財関連の契約審査、国内外ベンチャー企業・研究機関との契約対応
- 雇用形態
- 正社員（無期）：試用期間有
- 勤務地
- 東京都品川区
- 勤務時間
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フレックスタイム制（5時～22時の間で8h）
所定労働時間8時間／休憩時間：50分
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:50、休憩時間12:00～12:50
※全社平均残業時間 15時間以内
- 年収・給与
- 想定年収：1000万～1300万程度
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当・住宅手当（会社規定による）、社会保険完備、退職金制度、各種研修制度など
＜その他補足＞
■住宅関連：社宅・独身寮、住宅手当、持ち家支援制度（銀行提携融資制度）
■財形貯蓄：一般財形・財形住宅・財形年金、積立貯蓄・職場積立NISA
■慶弔関連：結婚祝金、結婚休暇、弔慰金、忌引休暇 その他
■出産育児介護関連：育児休業制度、介護休業制度
■その他：社員持株会、退職金制度、子女学費融資、永年勤続表彰（10年、20年、30年、40年）
- 休日休暇
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休日：原則週休2 日制（土・日）、祝日、年末年始 他
（年間休日数124 日：2023 年度本社例）
休暇：年次有給休暇（入社日に基づき入社後即日6 日～15 日） 他
- 選考プロセス
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書類選考⇒適性検査⇒面接（2回）
※オンライン面接で完結可能、希望があれば訪問面接も調整可能です。
