募集要項
- 募集背景
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2,100社超の顧客基盤を持つ経済情報プラットフォーム「SPEEDA」や920万人超の会員基盤を持つビジネスパーソン向け経済メディア「NewsPicks」などを運営する同社ですが、2022年11月に更なる成長を求めTOBを行い、翌2023年2月に株式非公開化を行いました。
現在、「経済情報の力で、誰もがビジネスを楽しめる世界をつくる」というパーパスの実現に向け再上場を目指しており、事業拡大に向けて積極的に採用活動を行っています。
- 仕事内容
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顧客の経営・業務課題、ニーズをヒアリングの上、顧客の状況に合わせてNewsPicks広告・ブランディングによる課題解決の提案を行うことで興味・関心度を高め、フィールドセールス担当との商談へと導く仕事■NewsPicks・Brand Design(広告事業)について:NewsPicksは900万人を超えるビジネスパーソンに利用されている、国内最大規模のソーシャル経済メディアです。NewsPicks Brand Designは、 『信じられる、広告を。』をミッションに掲げたメディア広告事業部です。 記事・動画番組・イベント などの幅広いコンテンツを通して、クライアントのあらゆる課題解決(コーポレート・サービス・採用ブランディング等)を支援しています。
■業務概要:NewsPicksのメディア広告事業である Brand Designにおいてインサイドセールスを担い、マーケティングチームが獲得した見込み顧客に対しファーストコンタクト→信頼関係構築・検討促進→商談化の一連の活動を実行します。顧客の経営課題・業務課題・顧客ニーズをヒアリングの上、顧客の状況に合わせてNewsPicks Brand Designによる課題解決の提案を行うことで興味・関心度を高め、フィールドセールス担当との商談へと導く業務です。
■具体的な業務内容:
・インサイドセールス担当として、インバウンド対応や掘り起こし施策等、様々な手法での新規開拓による商談機会の創出
・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック
・マーケティングチームと連携しながら、見込み顧客の獲得に向けたイベントの企画検討等
・フィールドセールスと連携しながら、案件掘り起こし戦略の策定~実行まで
・インターン・派遣・業務委託社員のマネジメント、教育、管理
※検討ステージに引き上げるための施策の立案と、顧客へのアプローチを行っていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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※以下すべてのご経験をお持ちの方
・無形商材の法人営業経験を3年以上有する方
・Webや電話を通じたクライアントワークの経験がある方
- 歓迎
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・Salesforceのご使用経験がある方
・インサイドセールスという職種が好きで、可能性を感じられている方
・日頃からNewsPicksを活用されている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 完全在宅/フルリモート勤務(日本のどこからでも勤務可能です)
- 勤務時間
- コアタイムなしのフルフレックス制/残業時間10時間~20時間
- 年収・給与
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■想定年収:500万円~699万円
(1)想定月給42万円~56万円((2)の手当を含む額)
(2)時間外手当(時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当を支給)
(3)45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
- 待遇・福利厚生
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・働き方自由手当て(月1万円)
・PC支給(カタログ内から好きなPCを選択)
・時短制度有ほか
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝)、ロングバケーション制度(有給休暇とは別に、週末を含む7日間連続の休暇を年に2回取得できる福利厚生)、年間休日120日以上
- 選考プロセス
- 書類選考→面接(3回)→オファー面談