総務
★労務・人事・総務職★東京都認定”Tokyo働き方改革宣言企業”★葛飾区★京成立石駅近く★残業少★
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月1日~7月26日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/06/01 ~ 2024/07/26)
総務
★労務・人事・総務職★東京都認定”Tokyo働き方改革宣言企業”★葛飾区★京成立石駅近く★残業少★
土日祝休み
募集要項
募集背景
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業務部門強化の為(定年退職などによる欠員補充)
仕事内容
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・給与計算業務(アウトソーシング先の企業とのやり取り)
・労務管理、働き方改革の推進
・社保管理、年金管理、年末調整などの管理業務
・新卒、中途採用業務(リクルーティングから採用業務)
・社員教育プログラムの策定と実施
・取締役会の運営管理・資料作成(資金繰り表・売り上げ見込み表など)
・その他、業務部長のサポートをお願いいたします
応募資格
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- 必須
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・人事管理、労務管理の経験(業界問わず)
- 歓迎
-
・給与計算など数字も扱いますので、正確な仕事ができる方
・協調性があり、また相手を問わずコミニケーションとることが得意な方
- 募集年齢(年齢制限理由)
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30歳 ~ 44歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
-
正社員※期間の定め無し
勤務地
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東京都葛飾区立石
勤務時間
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8:30~17:30(休憩60分)
※残業5~10時間/月
年収・給与
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・想定年収:390万円~450万円(諸手当、賞与含む)
・月給:23万円~30万円(基本給23万円~26万円+諸手当)
待遇・福利厚生
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・残業代:超過分全額支給(平均的残業時間5~10時間程度/月)
・諸手当:役職手当3万円~6万円
家族手当(配偶者6千円、子供3千円)
住宅手当(規定により支給)
・交通費:全額支給
・定年退職年齢:65歳 ※再雇用制度あり(70歳まで)
・昇給年1回
※昇給額は、会社業績と個人評価により決定します
・賞与年2回(支給実績:約80万円~/年間)
※賞与支給額は、会社業績と個人評価により決定します
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・退職金制度(勤続1年以上)
※屋内禁煙(屋外喫煙可能場所 有)
休日休暇
-
・完全週休2日制 (土曜日・日曜日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
【年間休日124日】
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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2021年新社屋竣工!オフィス環境の整備を通じて生産性向上と働き方改革が進んでいます!
『東京都認定の”Tokyo働き方改革宣言”の企業です。』
・社員のワークライフバランスの推進を目指して、働き方改革に全社的に取り組んでいます
・電気設備工事を通じて、生活に不可欠な社会インフラの整備に貢献しています
・東日本を中心とした、各電力会社の受変電設備の企画設計から工事まで総合的に行っています
・受変電設備工事では、6,000ボルト以上の高圧電気を扱い、皆様の暮らしを支えています
・働き方改革の目標:残業は10時間以内/月、有給取得率70%以上などの具体的な目標を掲げています
・上場企業のグループ企業であり、電気設備に関わる各グループ企業の総合力を活かした事業展開を行っています
設立
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1957年4月
資本金
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5,000万円
売上高
-
約10億円
従業員数
-
30名
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