募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い、組織をリードいただける方を募集
- 仕事内容
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・契約法務
- 個人情報保護法、景品表示法、下請法、独占禁止法、職業安定法、
電子通信事業法、特定電子メール法対応 等
・法務相談対応
・法令調査
・各種認証届出業務
・弁護士対応窓口
・サービス利用規約策定、改定
・PMS運用に基づく個人情報管理
・M&Aのプロジェクトマネジメント、PMI
・コンプライアンス推進
- 応募資格
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- 必須
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・企業法務経験3年以上
- 歓迎
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・法科大学院修了または法学部卒業
・マネジメント、部下の育成経験
・IT業界、人材ビジネス領域でのご経験
・事業会社の法務部門での就業のご経験
- 雇用形態
- 正社員（無期）：試用期間有
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
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9:00～18:00
※所定労働時間8時間／休憩1時間
※フレックスタイム制：無
- 年収・給与
- 想定年収：600万～1200万程度
- 待遇・福利厚生
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＊交通費支給（当社規定による）
＊各種社会保険完備、確定拠出年金制度、資格取得支援制度
＊産前フレックス・時短勤務制度
＊ビジネス雑誌読み放題 、オンライン英会話無料受講制度、LCP制度（事業部間交換留学制度）
＊ご近所手当
・会社から2駅圏内に住所がある東京23区内拠点勤務者：2万円／月 支給
・会社から2km圏内に住所がある地方支店勤務者：1.3万円／月 支給
＊社内カフェ制度
・エスプレッソマシーン設置、コーヒー、紅茶など飲み放題
・果物・野菜ジュースなど社員の健康を考えた飲食物も適宜支給
・ライスやレトルト食品、スープも充実しておりランチや軽食等ご利用いただけます。
- 休日休暇
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年間休日121日以上（土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇）、年次有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、
婚姻休暇、出産補助休暇、忌引き、特別休暇
- 選考プロセス
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書類選考→適性検査・一次面接（人事）→最終面接（管理部門長）
※代表面接が追加になる場合もあります。
