募集要項
- 募集背景
- 業績好調による増員
- 仕事内容
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くいもの屋わんをはじめとする、店舗経営業務。画一化されたサービス、画一化されたメニューを提供するだけでなく、アイデアを生かした店づくりをお願いします。
主には、売上管理、在庫管理、衛生管理、販促企画の立案、おすすめメニューの開発、 アルバイトの採用・教育など、早い段階より経営者としての精神を必要とされます。
【具体的には】
・マーケティング・販売促進
・キャンペーンやメニューの企画・立案
・ホール・キッチンのマネジメント
・アルバイトの採用・教育・シフト管理
・調理全般
・食材・酒の発注・管理
※希望により、他業態への異動も可能。幅広いノウハウを習得いただけます。
- 応募資格
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- 必須
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・業界経験が3年以上ある方
※業界は同業態経験者に限ります。（居酒屋or中華）
- 歓迎
- 店長経験・調理経験者は特に歓迎
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 21歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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・正社員
契約期間に関する補足事項：
限定社員制度あり。（週休３日型・所定労働時間限定型）
- ポジション・役割
- 店長候補
- 勤務地
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埼玉県 / 千葉県 / 愛知県 / 京都府 / 兵庫県
（千葉県）津田沼、八千代緑が丘、市川、深夜柱、船橋、海浜幕張、蘇我 他
（埼玉県）大宮、川越、川口、志木、春日部、上福岡、和光市、所沢、熊谷 他
（愛知県）本山、金山、伏見、藤が丘
（兵庫県）西宮北口、尼崎、三宮、塚口、六甲道、川西能勢口、三宮、明石、姫路 他
（京都府）西院
- 年収・給与
- 400万円 ～ 599万円
- 待遇・福利厚生
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14:00～23:45
休憩120分
- 休日休暇
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シフト制
■シフト制（月に２回、希望考慮の上で決定します）
■休日：月8日（年間96日）※年5日の有給時期指定制度あり、実質年休101日。
■有給休暇、慶弔休暇
■出産休暇、育児休暇、特別休暇
- 選考プロセス
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▼【 書類選考 】
▼【 面接1回～2回 】
▼【 内定】
※面接は基本的に本社で行ないますが、ご来社が難しい場合のみ、面接地のご相談に応じます。
※ご応募から内定までは、3週間以内を予定。
※最短1ヶ月以内の入社も可能です。
