ブランド・プロダクトマネージャー
インフィニティ グローバルブランド戦略開発(一般層 課長代理職)
掲載期間:24/06/28~24/07/11求人No:MAIL-Infiniti-01
再掲載ブランド・プロダクトマネージャー

インフィニティ グローバルブランド戦略開発(一般層 課長代理職)

日産自動車株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 大手企業 土日祝休み

募集要項

仕事内容
<職務内容/Main Tasks>
グローバルブランド戦略チームは、世界各国のINFINITIチームと協力し、『INFINITI』を強固で一貫性のあるブランドとして構築する役割を担っています。ブランド戦略は、INFINITIの名を冠する製品や搭載されるテクノロジーの指針となるほか、マーケティングやカスタマーエクスペリエンス、ディーラー、そして製品を通じて外部に発信するメッセージ全般にも適用される重要なガイドラインです。

1. ブランド定義
INFINITIブランドを定義し、その定義を一貫性が保たれるように維持させる。
INFINITIブランド戦略を策定し、主要なブランド・プルーフ・ポイント、特徴的な機能やタッチポイントを関連部署とともに開発する。

2. ブランド展開
INFINITIブランドの定義をグローバル機能部署/各地域全体に浸透させ、その効果的な理解と実行を確保する。
効果的なブランドガバナンスを確保し、カスタマージャーニー全体におけるブランドコンプライアンスと、コミュニケーションにおける一貫性(時間、タッチポイント、地域)を確保する。

3. 社内展開
全従業員(社内、ディーラー、サプライヤー)がブランドを完全に理解し、採用できるよう、社内に展開する。
社内コミュニケーションのロードマップを作成する。
従業員に情報を提供し、積極的に関与させるためのトレーニングの実施(各部門および地域(例えば米州)向け)
社内エンゲージメント活動の管理(トレーニングセッションやイベントの実施など)
関連する予算管理

4. コミュニケーション
マーケティング・コミュニケーション・チームと連携し、マーケティング・プラットフォーム、製品、ブランド概要の策定をサポートする。
ブランドビジュアルアイデンティティを監督し、すべてのタッチポイントにおける一貫した実施を管理する。
グローバルなクリエイティブ、メディア、ソーシャル、体験、イベントエージェンシーとの協力・連携

<アピールポイント(職務の魅力)/Selling point of this position>
- グローバル戦略開発をサポートする機会もある本社ポジション
- 多文化な職場環境
応募資格
必須
-3-5年の以下関連業務経験
 -ブランド・マネジメント (または効果的なブランド・マネジメントの原則を強く理解していること)
 -マーケティング/コミュニケーション/カスタマー・エクスペリエンス
-部門横断的業務における高い実績とこのような仕事に対するモチベーション
-強い影響力、交渉力、コミュニケーションスキル
-英語が堪能で、国際的な大企業での勤務経験があること。
■TOEIC:800
歓迎
-広告/コミュニケーションエージェンシーとの業務経験
-社内コミュニケーションやトレーニングプログラムの実施経験

フィットする人物像
<求める人物像/Please describe successful candidate image (Personality)>
多文化環境で働くことに抵抗がなく、好奇心旺盛で、業界で何が起きているかを把握し、知識や専門知識をチームに伝えることができる。
雇用形態
正社員
勤務地
日産自動車グローバル本社
所在地:神奈川県横浜市西区
勤務時間
8:30~17:30
※事業所により勤務時間帯は異なります。
年収・給与
年収:約900万円~1,060万円
詳細は面談の時にお伝えします

月給:404,000円~490,000円
※経験・専門性を考慮した上で総合的に確定いたします
※残業代・各手当は別途支給。

賞用:年2回(7月、12月)
待遇・福利厚生
■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
■家族手当、通勤手当、時間外勤務手当、他

■住宅支援として、独身寮または手当等の補助あり(入居にあたっては当社規程による) 社内預金、財形、持株会、退職年金、住宅ローン、保険団体割引、社員車両購入制度、食堂、 社内診療所、健保保養所、各種レジャー施設、他

■育児休職制度、介護休職制度、配偶者の海外赴任帯同休職
※育児休職制度:子供が2才に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することが可能
※2020年度 男性育休取得率:24%
-対象年度に育児休職を1日以上取得した男性従業員数÷対象年度に配偶者が出産した男性従業員数

■必須出勤時間の設定がない 「コアタイムなしのフレックス勤務制度」
在宅勤務制度(在宅手当あり)
就業時間短縮制度
※対象:小学校6年生年度末までの子の養育/2親等以内の親族の介護/妊産婦
■社内託児所 「まーちらんど」
休日休暇
週休2日制(※当社カレンダーによる、月5~8日)年間121日
夏季休暇(9日間程度)
年末年始(9日間程度)
ゴールデンウィーク
年次有給休暇
特別休暇、他
※2021年度 年次有給休暇平均:20日/年
選考プロセス
応募

書類選考

カジュアル面談

面接
面接回数は職種によって異なります。(通常2回)

内定
面接終了後2週間以内を目安に、合否に関わらず結果をご連絡いたします。

会社概要

社名
日産自動車株式会社
事業内容・会社の特長
常に先端の商品開発や技術革新に取り組んできた 日産。
今日では、世界の様々な国と地域において高い信頼を獲得し、革新的なクルマやサービスを創造しています。
設立
1933(昭和8)年12月26日
従業員数
23,166名(単独) 134,111名(連結)

この求人の募集会社応募先の企業情報です。 募集会社の詳細へ

日産自動車株式会社
設立
1933年12月26日
資本金
6,058億13百万円
代表者名
内田誠
従業員数
134,111名
事業内容
自動車の製造、販売および関連事業
事業所
ホームページ
https://www.nissan-global.com/JP/
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Q.
エージェント(人材紹介会社)を利用して、転職をするメリットは何でしょうか。
A.
一般に公募していない非公開求人情報が得られるほか、キャリアやスキルを査定して最適な転職先を紹介してもらえる、転職を希望する企業がある場合、採用の可能性を判断してもらえます。

実際の転職活動の際にも、紹介先企業の企業の人事方針や経営に関する詳細な情報が事前に得られたり、履歴書や職務経歴書の書き方や、面接でのアドバイスがもらえるなど、有利に転職活動ができるようにサポートをしてもらえます。

また、より良い待遇条件で転職が決まるように条件面での交渉をしてもらえます。
日産自動車株式会社の転職・求人情報 26565851。インフィニティ グローバルブランド戦略開発(一般層 課長代理職)。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。