募集要項
- 募集背景
- 業容拡大・組織強化のための増員
- 仕事内容
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●案件等が発生した際に、リーガル面での専門性をベースに、事前の課題検討、契約条件の確定、併せて、新事業・新会社における法務面の支援等を担っていただける方を希望
●顧客等との契約書類のチェックや作成、事業運営上の様々な法務課題への対応、コンプライアンスに関する業務、規程規則類の整備、内部統制、輸出管理、子会社等の法務対応等の業務など
- 応募資格
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- 必須
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以下(1)または(2)の実務経験がある方
(1)事業会社の法務部門にて契約書審査をはじめとするビジネス法務の実務経験２年以上
(2)事業会社の総務部門にて契約管理・リスク管理・情報セキュリティ体制構築・インシデント対応・コンプライアンス委員会事務局運営の実務経験５年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 所定労働時間：7時間45分（休憩60分）、コアタイムなしのフレックスタイム制 、残業は全社平均26時間程度、在宅勤務は月8回まで可能
- 年収・給与
- 想定年収 400万円 ～ 800万円 オファー額をお約束するものではありません
- 待遇・福利厚生
- ■社会保険：健康、厚生年金、雇用、労災■住宅手当■退職金：有 確定拠出年金・確定給付年金制度、産前産後休業制度、育児休業制度、介護休暇制度、法人会員利用施設多数など
