募集要項
- 募集背景
- 事業の拡大と法人企業に対する営業強化のための募集
- 仕事内容
-
グループ内で保有しているリース車両やレンタカー車両1万台以上の残価保証額の設定・リセールの価格設定、購入計画・価格設定・販売先へのアプローチ等、グループ内の自動車の保有資産最大化を図っていただきます。<具体的な業務内容>
・取引先(自動車ディーラー中心)からの査定依頼に対する車両の値付け
・グループ会社(三菱自動車の自動車ディーラー)からの査定依頼に対する車両の値付け
・自動車市場のマーケット分析、取引先との価格交渉
・自動車購入、及びリセール計画の立案
・オートオークションを活用した自動車の仕入、及び販売
・グループ内外の車両に対する残価保証設定
・部内マネジメント、教育
・新規事業の企画、調査、分析
・組織横断の大小各種プロジェクトの企画や推進
・中長期計画の策定
・売上管理 等
仕事内容変更の範囲:当社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
・自動車業界での就業経験がある方(年数・職種問わず)
・マネジメント経験(年数問わず)
- 歓迎
- ・モビリティ領域での新規事業等の立案経験
- フィットする人物像
-
・他メンバーと協調性をもって仕事に取り組める方
・フットワークが軽く自発的に行動出来る方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都
勤務地変更の範囲:全国の当社拠点
- 勤務時間
-
9:30~18:30
休憩60分
- 年収・給与
-
年収:600万円~750万円 ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定します
月給:38万円~47万円 ※管理監督者採用のため、残業代の支給はございません
昇給:年1回 賞与:年2回(7 月、12 月) 決算賞与(業績による)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、住宅手当(1万~4万円)、一律手当(自己啓発手当1万円/月、食事手当1万円/月)
- 休日休暇
-
週休2日(土日祝日)※月に1~3日程度土曜または日曜に出社(振替休日制度あり)
年間休日126日(2024年度)
休暇夏季休暇、冬季休暇、バースデー休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回