募集要項
- 募集背景
- 組織強化を目的とした増員です。
- 仕事内容
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情報システム部門のマネジメント及び、IT企画、実施管理、IT統制を中心とした業務に従事いただきます。≪具体的な業務内容≫
■インフラ全般の構築、管理、運用
・ネットワーク
・AWS、OCI等でのIaaS、PaaS
基本ソフトのWinndows、Linux
・Windowsクライアントのセットアップ
・インフラ管理、運営を行う為のプログラミング（Shell等）
■関連及び利用部門サポート
・システム開発部門に対するサポート
・利用部門に対するＱ＆Ａ等サポート
- 応募資格
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- 必須
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・基本ソフトWindows
・管理部門の業務アプリの知識（簿記等経理、人事・給与等）
・セキュリティに関する知識
- 歓迎
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・Linux
・AWSやOCI等でのIassやPaaSに関する構築スキル
・ネットワーク構築スキル
・人事・給与・経理等管理部門アプリの導入経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ◎特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 社内SE
- 勤務地
- 兵庫県神戸市
- 勤務時間
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8:45-17:30（実働7時間45分）
※水曜日はノー残業デー（18:00完全退社）
※月曜日・金曜日はセミノー残業デー（19:00完全退社）
休憩 60分
残業 月20時間程度
- 年収・給与
- 【年収】500万円 ～ 1,200万円 （※ご経験及び前職年収にてご相談させてください）
- 待遇・福利厚生
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【雇用形態】正社員
【諸手当】文具手当（300円/月） 出張手当
【交通費】一部支給 ※次上限5万
【保険】社会保険 退職金制度
【その他福利厚生】従業員持株会制度 選択型福利厚生制度（リロクラブ） 三大疾病サポート保険（保険料は会社負担） 研修制度（OJT他）
- 休日休暇
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【休日】土日祝 ※年間休日121日
【休暇】年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇
