シニアセールス【関東】の転職・求人情報 26518855

募集要項

募集背景: 同社の提供サービス「ROOV」は、サービスローンチ以来、4年連続で50%以上の成長を続けているスタイルポートでは、現在セールス陣容の拡大が急務となっています。

新サービスの拡販や営業アプローチ手法の多様化等、会社の先頭に立って数多くのチャレンジをする為の戦力を強化したいという思いが、この度の募集の背景にはあります。

仕事内容: ・住宅販売ソリューションであるROOVを、マンションデベロッパーやハウスメーカー・工務店などへの販売営業
営業戦略の立案と実行
・既存クライアントへの提案営業（8割以上がリピートの為、深耕営業がメイン）
・採用プロジェクトへのフォローと深耕、CSフォロー
・企業単位となるエンタープライズ契約獲得に向けた企業営業
・本人の資質や希望によっては、新たなサービス企画や開発プロジェクトに関わって頂く機会もあり、プライシングや販売企画などプロジェクトオーナーとして活躍頂く事も可能

＜やりがい・魅力＞
サービスの立ち上げとグロースを同時に経験できるフェーズで参画することで、一般的な企業にはない独特な活気の中、自分のやるべきこと・やりたいことを「会社」という俯瞰的な視点から経験をすることができます。

自身の活躍や成果が会社の成長に大きく貢献をしている実感を得られ、『まだ世の中に存在しない新しい価値を作る』仕事に、当事者としてチャレンジができます。

スピード感があり、『目に見える成長を遂げている組織の原動力が自分達である』という誇りと責任感を持って働け、組織の拡大に伴ったキャリアアップのチャンスがあります。

応募資格

必須: 法人営業のご経験5年以上
ボトムアップ型の営業から、トップ営業までクライアント企業固有のエスカレーションフローを認識し、個別最適化から全体最適化に向けた営業ができる

歓迎: SaaS・無形商材の営業経験
住宅業界マーケティングに関連する業務経験
チームマネジメントのご経験
コンサルティング業界出身者、SaaSセールスマネージャー
MEDDIC等を用いて戦略的に、顧客をあるべき方向に導いた経験

フィットする人物像: 同社のMission、Vision、Valueへ共感できる方
成果に対して執着心のある方
多くの情報、学び、経験を積極的にアウトプットできる方
事業や会社の成長に対する興味関心があり、そのために自身も成長していこうとする意欲のある方
リーダーシップ、オーナーシップを発揮して周囲を巻き込み変革を成し遂げた経験のある方

待遇・福利厚生: 交通費支給（月3万円まで）、社会保険完備、出張手当、表彰インセンティブ、リファラル採用報奨金制度、リファラル会食手当、在宅勤務手当、社員持株会制度

事業内容・会社の特長: 同社は2017年に誕生したスタートアップ企業です。
日本特有の不動産流通課題を解決すべくクラウド型VR内覧システムを自社開発、2019年4月にローンチ。同年12月にマンション販売支援システムを提供開始、現在は3Dコミュニケーション・プラットフォームへと進化し、新築マンションデベロッパーを中心に約100社、600プロジェクト以上の販売現場で採用（業界導入数No.1）。
不動産やIT業界の知見豊かで多様性溢れる70名のメンバーが、不動産業界のやがて常識になる未来を創っています。