募集要項
- 仕事内容
-
【売上数兆円に及ぶ大手機械メーカー会社のグループ企業】【業務概要】
照明制御、空調自動制御や中央監視システム、演出照明や音響システム、建築設備および内装の価値最大化を目指し、エンジニアリングを行っています。
当社のカスタマーサービス事業に関する全社窓口、改善プロジェクト企画・提案、構築、実行
※カスタマーサービス事業では、保守点検・緊急対応・部品交換などを行っています。
※今回募集するのは、当社が手掛けるメンテナンス事業に関する社内業務統一化、社内業務効率化、社内業務標準化、活動推進などを担う部署です。
＜具体的な仕事内容＞
・社内カスタマーサービス事業に関する課題可視化、改善企画、提案、構築、実行
※企画例：当社メンテナンス業務のペーパーレス化、DX化、リモート化など
※企画実行後、全社に向けての標準化業務など
・現場ヒアリングや社内各所との打ち合わせ
・ベンダー、協力会社との打ち合わせ（プロジェクトによって異なる）
＜入社後イメージ＞
ペーパーレス化や業務標準化に関するプロジェクトを主に担当していただきながら、OJTベースで業務を覚えていただきます。
将来的にはプロジェクトリーダーを担っていただけるようメンバーと共にスキルアップしていける環境です。
また、ゆくゆくは事業に関する新規企画の業務にも担当いただく予定です。
〈備考〉
配属先部署：男性5名、女性3名 計8名
- 応募資格
-
- 必須
-
・事業企画の実務経験者、又は経営企画、業務コンサルタントの実務経験者（BtoB企業の経験者だとなお可）
・Officeツール（Excel、PowerPoint、Wordなど）の基本機能が使いこなせる方（企画書、提案書作成可能な方
- 歓迎
-
・プロジェクトマネージャ、プロジェクトリーダーとしてのマネジメント経験
・BtoBの企業で新規企画立ち上げ及び提案の経験がある方
・建設業界経験者の方（他業界でも、事業改善企画経験があれば応募可）
・ITパスポート、ビジネスキャリア検定2級もしくは相当するスキル保有者
・電気設備のメンテナンス職経験者
・社内外のコミュニケーションが苦ではない方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30～40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都港区東新橋
※新橋・汐留駅より徒歩5分
- 勤務時間
-
就業時間：8:50～17:30（所定労働時間7時間55分）
休憩時間：45分
- 年収・給与
-
年収：700万円～800万円
※別途手当あり
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、通勤手当、育英補助給付金、寮社宅、退職金制度、育英補助給付金（お子様の扶養家族１人あたり１万円支給 /18歳まで)、社宅制度、引っ越し費用、研修制度および公的資格支援、階層別研修（幹部社員候補者研修）、ビジネススキル研修、エンジニアリング研修（1級施工管理/技術士取得研修 等）、公的資格取得奨励金制度（当社規定による資格取得に対して奨励金支給）
- 休日休暇
-
休日日数125日
完全週休2日制（原則土日）、祝日
【休暇制度】
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
・産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
・有給休暇：最大20日／年
- 選考プロセス
- 【書類選考】⇒【1次面接】⇒【SPI】⇒【最終面接】⇒【内定】
