募集要項
- 募集背景
- 非公開
- 仕事内容
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ポンプなど風水力機械が主力の世界的な産業機械メーカー・外為法と米国法規制の求める、安全保障貿易管理の各種社内業務（各種審査、教育、内部監査、規程類の維持・改善、指導等）
・輸出管理規制当局（経済産業省や米国BIS）やCISTEC等関係団体との折衝
・カンパニー及びグループ会社の安全保障貿易管理関係部門との連携（企画立案・実施を含む）
・輸出管理に関わる事業部門・グループ会社への助言、指導
【キャリアステップイメージ】
・安全保障貿易管理のスペシャリスト。キャリア開発段階は、計画的育成の見地からコーポレート部門で主勤務を予定
・安全保障貿易管理課の基幹人員（資質や適性があれば管理職候補）として活躍を期待
・海外グループ会社指導等のため、海外出張の可能性があります
【当部門の役割・業務概要・魅力】
現在管理職とカンパニー（事業部)からの兼務者を含め12名の組織で運営しています。男性7名、女性5名で、キャリア入社者は4名（今後さらに増員）。年齢構成は20代から60代まで様々で、さまざまなバックグラウンド（営業・技術・物流・管理・法務等）のメンバーが集い、安全保障貿易管理という共通項のもと、それぞれの強みや経験を活かすことができる職場です。
安全保障貿易管理に関するスペシャリストを本気で育てていきたいと思っています。業界内でもレベルの高い仕事を経験できます。この想いにご自身のキャリアを照らし合わせ、ご共感頂ける方を求めています。用意された地図を読み解くのではなく、一緒に地図を作って頂ける方を募集します。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・ 安全保障貿易管理習得への、強い意欲と素地
・ グローバルに活躍できる資質や視座がある
・ つねに前向きに取り組み、改善・改革マインドがある
・ 安全保障貿易管理（取引審査等を含む）の実務経験3年以上
【歓迎要件】
・安全保障貿易管理の中級資格（STC Advanced）以上保有
・物流企業もしくはメーカーでの貿易関連業務（輸出通関手続き・管理など）経験
・当社（売上高：約7,000億円）と同等規模以上の日本企業製造業での勤務経験
・隣接領域（内部統制、監査、法務など）での従事経験
・当社グループの技術（ポンプや半導体関連）に関わる経験や素養
【求める人材】
安全保障貿易管理に強い興味と関心をもち、年齢や属性の異なる多様な人員（主に役職者や技術者）との折衝をいとわず、経営戦略に従ったありたい姿・あるべき姿に向け、粘り強く取り組み、自己研鑽を重ねリーダーシップを発揮することができる。
【使用アプリケーション・資格】
・基礎的なPCスキル（Word・Excel・PPT）
・ビジネスレベルの英語力が望ましい
【学歴要件】
・大学卒以上
【語学要件】
TOEIC700点以上を歓迎
※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
・メール【ある】
・資料・文書読解【常にある】
・電話会議・商談【まれにある】
・駐在【全くない】
- 歓迎
- 応募資格をご参照ください。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 32歳～45歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- 応募資格をご参照ください。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 担当者～
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 同社就業規定に準じます
- 年収・給与
- 660万円～1,230万円（基本給と賞与を含む）
