人事(採用・労務・教育など)
人事労務(リーダー・マネージャークラス)◇転勤無し・三菱地所グループ/フレックス・リモート可◇
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人事労務(リーダー・マネージャークラス)◇転勤無し・三菱地所グループ/フレックス・リモート可◇
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間6月12日~6月25日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/06/12 ~ 2024/06/25)
人事(採用・労務・教育など)

人事労務(リーダー・マネージャークラス)◇転勤無し・三菱地所グループ/フレックス・リモート可◇

管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
増員採用
仕事内容
同社は、三菱地所グループから人事業務を受託しているシェアードサービス会社です。
当ユニットでは、人事労務業務をまだ受託していない会社を中心にコンサルティング等の支援から行っております。
ご入社後は、以下から適性に応じて業務アサインを行います。
■コンサルティング業務(人事制度改定や企業統合対応等)
■労務相談(顧客から人事関連相談対応)
■受託推進(未受託会社への受託提案活動、導入準備対応)
■各社アンケート(グループ会社への人事アンケート実施・報告)
■他ユニット支援(人事制度改定支援、月次・年次業務支援)
応募資格
必須
■人事労務業務
→労務管理の幅広い経験
■人事企画業務
→企業統合、人事制度改定や新施策の企画など
■マネジメント経験
雇用形態
正社員 試用期間有3カ月
期間の定め無し
勤務地
東京都千代田区大手町
※詳細は面談時にお伝え致します。
勤務時間
9:15~17:45(実働7.5時間)
★フレックス勤務
コアタイム10:00~16:00(標準労働時間/1日7.5時間)
※新しい働き方としてコアタイム無しの運用をトライアル中 残業時間月30時間程度
休憩時間60分
年収・給与
年収:563~707万円
待遇・福利厚生
通勤交通費 支給
各種保険完備
社会保険完備
退職金制度
従業員持株会制度
DC制度
CLUB CCI加入/リゾート施設・宿泊施設などの割引利用
休日休暇
完全週休2日制(土日祝)
年末年始休日(12/29~1/4の7日間)
リフレッシュ休暇(年間5日)
有給休暇(入社時より付与あり)
積立休暇
年間休日123日

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【事業内容】
◎人事労務サービス業務
給与計算・社会保険・勤怠管理・福利厚生といった人事サービス提供を担いながら、各社からの労務相談に応じたり、経営課題・人事課題に沿った人事施策を提案・実行しています。

◎組織・人財開発業務
各社人事部とともに人財戦略の策定を行い、内定者から幹部層までの育成計画について、企画~実行までトータルに支援しています。そのほか、組織開発や自己啓発支援制度、資格管理、新卒採用業務を支援しています。

◎グループ人事ソリューション業務
新会社設立支援やグループ内統廃合に伴う制度改編のサポートや、グループ統合人事システムの推進、グループ人事を対象にした講演・勉強会の企画・運営などを行います。
【企業の特徴】三菱地所グループの「人事(ひと)」のベストパートナーとして人事業務を担っています。グループ各社の人事関連業務をトータルサポートし、現在グループ40社以上と取り引きを行っています。外部のコンサルティング会社や一般的なアウトソーシングとは異なり、グループ内部の立場から現実に即した具体的な解決策を提案。人事のプロ集団として、三菱地所グループの更なる発展・成長を人事領域から支援しています。

今後はAIやIoTの新技術を活用したサービスの提供をはじめ、研修・イベントを通してグループ間の交流・連携強化のきっかけとなる場を提供するなど、常に新しいチャレンジを忘れずにグループの発展に貢献しています。
資本金
1,000万円
従業員数
170名
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