募集要項
- 募集背景
- ※詳細はご登録面談時にお知らせいたします
- 仕事内容
-
最初は契約審査・法務相談等を担当し、将来的には、M＆A、合併会社設立、業務提携等、経営上の重要案件も対応いただく予定です。法務（契約審査・法務相談・係争対応業務）
◆募集職種の具体的な仕事内容
以下の業務について補佐又は自ら推進し、社内外と調整しつつ実行していただきます
1. 和文・英文の契約審査(秘密保持契約書、売買契約書、業務委託契約書等)
2. 独占禁止法や下請法など事業を遂行していくうえでの諸々の法務相談への対応
3. 係争や訴訟への対応業務
4. 法務研修の企画・実施
《将来的な業務内容の変更範囲》
会社の定める業務
- 応募資格
-
- 必須
-
（必須の条件、スキル）
・企業法務経験（契約審査・法務相談）（10年以上）
・TOEICスコア700点以上の英語力
- 歓迎
-
（歓迎条件、スキル）
・弁護士資格保有もしくはロースクール卒
・ビジネスレベルの英語力
・海外の契約審査（英文契約）の経験
- 雇用形態
- 正社員（無期雇用）
- 勤務地
-
神奈川県
◆在宅勤務体制有
シフトを組んで週1回ほど本社（神奈川県）へ出社
※ただし、管理職採用の場合には出社ベース
《将来的な就業場所の変更範囲》
会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 勤務時間
-
【基本時間】9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分／休憩時間：60分）
◆フレックス
現状は各自必要に応じてフレックス勤務制度を利用
概ね9:30～16:00の間はコアタイムとして勤務するよう職場内で調整
- 年収・給与
- 900万円 ～ 1060万円（各種諸手当含む）
- 待遇・福利厚生
-
◆昇給：年1回（4月）
◆賞与：年2回（6月・12月）
＊財形制度
＊持株会制度
＊厚生年金・健康保険・雇用保険・労働災害補償保険
＊慶弔
＊育児休業・介護休業・休業保障
＊通勤交通費支給
など
- 休日休暇
-
年間休日：125日（指定年休4日含む）
完全週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始、有給（入社日付与）
※有給休暇：入社日付与<付与数は入社日により異なる、2年目以降は1/1に一斉付与>
