募集要項

募集背景: 西日本地域(大阪エリアおよび宮崎エリア)における事業拡大と組織体制の強化に伴い、両拠点のマネジメントを担う「マネージャー」を新たに募集いたします。各地域の特性を理解し、現場のメンバーを牽引しながら、組織の成長と目標達成にコミットしていただけるリーダーを求めています。

仕事内容: 西日本エリアの3事業を統括・スケールさせるコアメンバーの募集。現場育成やプログラムの仕組み化、地域ニーズに根ざした新規拠点の立ち上げなど、エリア全体の経営・マネジメントを担います。
【今回の西日本MGにお任せしたいミッション】
福祉の枠を超え、西日本エリアの未来をデザインする

今回ご入社いただく西日本マネージャー(MG)の方には、宮崎の本社をはじめとする
西日本エリアにおける「自立訓練」「就労移行」「保育所等訪問支援」の
3事業すべてを統括・スケールさせていくコアメンバーとして、手腕を発揮していただきたいと考えています。

単なる拠点の数値管理にとどまらず、

● 各事業のシナジー(児童期から青年期、就労までの一貫した支援体制)の強化
● 現場スタッフの育成と、質の高いプログラムが安定的・持続的に届く仕組みづくり
● 地域ニーズに根ざした新規拠点の立ち上げや事業拡大

などを中心に、エリア全体の経営・マネジメントをお任せします。
「福祉の領域から、人を育てる仕組みを社会へ発信していく」という当社の挑戦に、
あなたのマネジメント経験をぜひ貸してください。

応募資格

必須: 【必須（MUST）】

● 店舗、または拠点におけるマネジメント経験(業界不問)
● 複数のメンバーに対する育成・指導経験
● 目標(KPI)の管理、およびそれに基づく課題解決の経験
● 大阪・宮崎エリアへの出張対応が可能な方

歓迎: 【歓迎（WANT）】

● 遠隔地(複数拠点)のマネジメント経験
● 新規拠点の立ち上げや、組織の仕組みづくりに関わった経験
● 異なる地域の文化や特性に柔軟に適応できる高いコミュニケーション能力
● 就労移行支援でのマネジメント経験者(3-5拠点)

【その他】

● 主体性を持って自ら行動し、周囲を巻き込める方
● 変化に対して柔軟に対応し、ポジティブに捉えられる方
● メンバーの成長を自らの喜びと感じられる方
● マネジメント経験における数字の成果を出したことがある方

フィットする人物像: ■弊社理念、事業コンセプトに共感頂ける方
■自社サービスの普及だけでなく、地域社会資源の連携や、社会貢献にご関心がある方
■自分も人を大切にしたいと考えている方・働く仲間の成長に遣り甲斐を感じる方
■良いものにこだわりたいと考えている方

勤務地: 勤務地(1)
■事業所名
エンラボカレッジなんば
■所在地
大阪市中央区難波3-6-11 なんば池田ビル6F
■最寄駅
・近鉄難波線／阪神なんば線「大阪難波駅」
　18番出口より徒歩1分
・地下鉄御堂筋線/四つ橋線/千日前線　「なんば駅」
　20番出口より徒歩1分
・JR南海高野線・本線「難波駅」
　3F北口より徒歩5分

勤務地(2)
■事業所名
エンラボカレッジ大阪梅田
■所在地
大阪市北区梅田１丁目２番２大阪駅前第2ビル15F 3-3
■最寄駅
・JR各線「大阪駅」より徒歩10分

勤務地(3)
■事業所名
エンラボカレッジ宮崎
■所在地
宮崎県宮崎市江平東2丁目3-13
■最寄駅
・JR「宮崎神宮駅」より徒歩10分
・宮交バス「江平二丁目バス停」より徒歩1分
・ドン・キホーテより南に徒歩1分

年収・給与: 想定年収：500万円~700万円
月給：416,000円~583,000円
上記には、固定残業代（30時間分：75,000~¥105,000円）含みます。
時間超過分については別途支給いたします。

待遇・福利厚生: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤手当（上限5万円）

■ノートPC 貸与
※PC環境充実しています

■定年65歳

★社内勉強会
→福祉事業所における必要な研修から、毎日のケーススタディなど、ディスカッション形式で行っています。
サービス利用者はもちろん、支援員がよりよく活動できるよう、既存の考えに縛られない、新しい可能性や取り組みを、日々考え共有しています。月に1回しっかり行う場合や、週のMTGの際など、開催日は様々です。

会社概要

事業内容: 障害福祉サービスの自立訓練（生活訓練）として、発達凸凹がある方などを対象に、自己理解と人との関わり方を学ぶサポートをしています。
事業所はカフェのような雰囲気の中で、ご自身の得意なこと・苦手なことを丁寧に確認していきます。
訓練だけでなく、仲間をつくったり、サークル活動を楽しんだり、様々な社会体験の場にもなっています。