募集要項
- 募集背景
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業務拡大のため
- 仕事内容
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■主な業務内容
グループ全体の人事企画担当/リーダー/メンバー
【主な業務内容】
・人事関連データの集計・分析
・人事制度の設計、運用
・人事的課題解決
・評価制度運用
・人員、人件費計画の策定
・組織管理
いずれかの事業会社の担当を持ち、課題解決や制度運用にあたっていただきたいと考えております。
経験に応じて、数名のマネジメントもお願いすることもあります。
【特徴】
・定型業務の割合が高く、自ら考え、動くことが求められます。
・管理部門ではありますが、裏方というよりは前面に立って切り開いていく要素が強い環境です。
- 応募資格
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- 必須
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1,従業員数1,000名企業の会社で労務管理のご経験（給与計算など）
※ 目安として3年以上の経験
2,エクセルを用いたデータ集計・加工業務の経験
※複数の関数を組み合わせて扱える
※他人が作ったエクセルシートを読解してある程度仕組みを理解できる
3,相手や他部署を慮った適切なコミュニケーションがとれる方。
4,論理的に物事を考えることができ、伝えたい事を言語化して周囲に説明できる方
- 歓迎
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・人事企画のご経験
・労務管理における企画業務またはプロジェクト経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件:変更無）
- 勤務地
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大阪府吹田市江坂町
大阪メトロ御堂筋線『江坂』駅徒歩3分
- 勤務時間
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就業時間：9:00～18:00
所定労働時間：8時間
休憩時間：60分
- 年収・給与
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410万～650万
※上記は残業代が一切入っておりません。
※残業30時間想定：480万～650万
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
昇給有/年1回・賞与有/年2回
退職金：有・確定拠出年金制度
通勤手当・家族手当・住宅手当・副業：不可
- 休日休暇
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年間休日：土日祝休み
（2021年：119日）
有給休暇：10～20日
その他休暇：結婚休暇、忌引休暇、災害休暇、公務休暇等あり
