募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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個別決算処理・連結決算処理、開示業務、監査対応など経理全般の業務となります。
・日常経理業務
・月次・四半期・年次決算
・海外子会社管理
・決算短信・有価証券報告書作成
・監査対応
・各種会計処理の検討、ポジションペーパー作成
ご経験に合わせ、監査対応、各種会計基準に基づく連結・単体の会計処理の検討(収益認識なども含む)、及び監査法人に提出するポジションペーパーの作成等、また、経営に直接的につながるプロジェクト等、自身の会計知識向上やキャリアアップにもつながる業務を担当いただきます。
※将来的にジョブローテーションを行い、横断的に財務・経理業務経験を積んでいただくことも考えております。
▼ポジションの魅力
・これまでの経理業務の経験を活かしながら、上場企業の経理職として、更に成長したい方に最適な募集と考えています。
・同社はライフサイエンス分野を含むビジネス領域を新たな成長領域にさだめており、様々な経営課題への取り組みや経営に関わるプロジェクト等、管理部門としてその流れをリードしていくための組織強化が必要です。決められた業務だけでなく、経営に関わるプロジェクトに携わるチャンスがたくさんあることも大きな魅力です。
・実力主義の会社風土である為、主体性をもって成果を示すことで、社歴に関係なく昇格も可能なポジションです。
・経理部門のコア人材として活躍いただくことをイメージしています。
配属部署:経理財務管理統括部 経理チーム
会社の変更の範囲…会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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・上場企業での経理業務経験
・経理業務経験が5年以上
・簡単なマクロ・クエリを扱える方
- 歓迎
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・経営企画の他、数字を扱う管理機能での業務経験
・公認会計士、USCPAもしくは同等の資格をお持ちの方
・会議をビジネス英語で行える方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 本社(東京都港区)
- 勤務時間
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9:00-18:00
※平均残業時間:20時間/月程度
- 年収・給与
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700万円 ~ 950万円
※これまでのご経験・ご年収を考慮の上決定
・賞与 年2回(6月・12月)
・給与改定 年1回(6月)
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、通勤手当(50,000円/月)、退職金制度、社員持株会制度、住宅手当(管理職以外)、家族手当(管理職以外)、団体保険加入 等
- 休日休暇
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完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(入社時10日付与)、夏季休暇(時季指定有給休暇)5日、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 等
※年間休日125日
- 選考プロセス
- 面接2回予定