募集要項
- 募集背景
- 組織強化のため増員
- 仕事内容
-
【東京都/青山】800万~1000万!部長クラス!快適なオフィス環境提供を手掛ける企業のダイバーシティ推進等組織の企画推進を募集しています。□当社全体のダイバーシティをはじめとする各種企画立案・推進
□社員の多様性を尊重し、横断的に当社の円滑な組織運営を担っていただきます
□雇入れ直後:管理本部 /変更の範囲:当社業務全般
□具体的業務内容:
以下に挙げる管理部門全体の業務推進、マネジメント
■ダイバシティ推進
■働き方改革への取り組み
■人事制度設計
■各プロジェクトの企画立案、推進
■従業員のマネジメント
■その他管理部門での業務全般
□組織構成
管理本部(役員直下)
※営業・人事等横断的に各部署と連携いただきます
※より良い組織作りのための役員への意見提言も期待します
□当社の魅力
・オフィスコーヒーサービス事業で国内トップシェアを誇る会社です
・サービスを通じてお客さまに「ゆとりとやすらぎ」を提供します
・従業員のやりがいやワークライフバランスなど多様性を尊重します
□ポジションの魅力
・役員直下!よりよい組織にするための企画立案、推進を担えます
・当社全体を横断したマネジメントができます
・多様性を尊重し、女性活躍の場を広げるサポートができます
- 応募資格
-
- 必須
-
□必須要件
■組織でのマネジメント経験
- 歓迎
-
□歓迎要件
・人事制度設計
・金融機関出身者
- フィットする人物像
-
□求める人物像
・素直な人
・柔軟な考え方で業務、従業員マネジメントにあたれる人
- 雇用形態
-
□正社員
□雇用期間の定め:無
□定年:60歳
□継続雇用制度:有(65歳まで)
□派遣労働の該当性:非該当
□試用期間:有(3ヵ月)
- 勤務地
-
□勤務地:本社/東京都港区南青山2-12-14 ユニマット青山ビル
□最寄り駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅 徒歩5分
□転勤:有
□就業場所:【雇入れ直後】本社
【変更の範囲】本社および事業所(現時点では変更なし)
□自動車通勤:不可
□屋内の受動喫煙対策:有(屋内禁煙)
- 勤務時間
-
□勤務時間:9時00分~17時45分
□実働時間:7時間45分
□休憩時間:60分
□残業の有無:有(月30時間程度)
□裁量労働制:無
□高度プロフェッショナル制度:無
- 年収・給与
-
□年収:800万円~1000万円
□賃金形態:月給制
□月額:50万~62.5万円
□賞与:年2回(6月、12月)※前年実績4か月
□昇給:年1回(4月)
□諸手当:役職手当
家族手当(扶養者1人/月8,000円/上限5人)
□通勤交通費:全額支給
□固定残業制:無
- 待遇・福利厚生
-
□社会保険:各種社会保険完備
□福利厚生:
・確定拠出年金制度
・各種契約保養施設
・永年勤続表彰
・総合福祉団体定期保険
・慶弔見舞金
□在宅勤務:無
- 休日休暇
-
□年間休日:123日
□休日:
・完全週休2日制(土日・祝日)
・年末年始休(12/30~1/3)/夏季休暇/慶弔休暇
□有給休暇:1~20日(入社6ヶ月経過時10日付与)