募集要項
- 募集背景
- 社内異動による欠員補充
- 仕事内容
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【トップレベルのシェアを誇る一流企業】世界・国内でトップレベルの売り上げ・知名度を誇るエンタメ関連企業です。成長×安定のバランスが取れた企業で、成長していきながらもワークライフバランスも大切にしたいという方は必見です。
【在宅勤務可能！】フルフレックスに加え、在宅勤務も可能です。特に上限などは定められていない為、業務スケジュールやチームの状況に応じて柔軟に対応頂けます。
【アシスタントマネジャー・マネジャーへの昇格あり】入社後3～5年くらいでマネジャーもしくはアシスタントマネジャーにステップアップするキャリアパスが想定されているポジションです。給与・勤怠管理関連のご経験が3年程度ある方で、今後キャリアアップしたい方はお気軽にご調整ください。
【CSJからの紹介実績あり♪】こちらの会社様へはCSJからのご紹介実績が多数ございます。入社後どの方からも良いフィードバックを頂いており、ワークライフバランス・ビジネスの面白さという点でも長期的に就業頂ける環境が整っています♪
〈業務内容詳細〉
- 給与・賞与計算、入退社手続き業務（給与ベンダーおよび社会保険事務所との連携）
- 人員管理、賞与引当、人件費集計業務
- 勤怠管理業務
- 人事制度および評価制度の企画・運用
- 仕訳業務の経験がある方
- ウェルネスサポート業務（健康診断管理、休職者対応など）
- 労務問題の対応
- その他の人事サポート業務
- 応募資格
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- 必須
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- 100名以上の企業での労務管理・給与に関する3年以上の実務経験
- 学部卒以上
- ネイティブレベル日本語
- ビジネスレベル英語（読み書きができれば可）
- セルフスターターの方
- チームプレイヤーの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- コアタイムなしフルフレックス、リモートワーク完備
- 年収・給与
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500～800万円
※候補者様のご経験・スキルに応じ変動いたします。
- 待遇・福利厚生
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社会保険各種完備、有給休暇制度、その他休暇制度、社員割引制度等
- 休日休暇
- 土日祝日、その会社の定める休日、所定休日 125 日/年、有給休暇
