募集要項
- 募集背景
- 新技術・新工法の開発、技術力・研究開発の強化【OAフロア、福祉用機器が2本柱ですが、次の事業の柱を開発していくことが大きな経営課題となっており、開発部の人員の充実が求められる為】
- 仕事内容
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■主任として、福祉用機器の設計開発をお任せします。福祉用機器は、大手企業のOEMですが大手の構想段階から共同で開発を進めていきます。
顧客のイメージを踏まえて設計を行い、逐次顧客と協議をして、形にしていきます。
設計の後は試作を行い、顧客の評価を受け、改善を進め仕様が固まれば、量産に移行します。
当然、量産は生産部が対応します。上記以外にもOAフロアの改善、新商品開発や全くの
オリジナル商品の開発もあります。
【具体的には】
・顧客からの構想をヒアリング、対応策の検討
・設計、試作、評価
・生産、品管、技術、営業など横断的に協議
・完成品まで玉成 等
OEM生産ですが共同開発のため、基本的に構想段階から顧客と連携して商品を作り上げて
いくスタイル。1アイテムについて、一人の担当者が構想段階から商品化まで担当する形態
をとっています。CADは、3DはSolidWorks、2DはDraftSightを使用します。
- 応募資格
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- 必須
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・何らかの設計開発経験
・顧客との交渉スキル
・CADスキル、実務経験
- 歓迎
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・福祉用機器の設計開発経験
・オーダーメイド製品の設計経験
・自動車部品メーカー、工作機械メーカー出身者
・3DCAD(SOLIDWORKS)の使用スキル
・単に設計や開発を行うだけでなく、顧客への改善提案ができる人
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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総社市
- 勤務時間
- 08:10-17:10
- 年収・給与
- 年収400万円~500万円
- 待遇・福利厚生
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昇給1回(4月)
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
財形貯蓄
退職金制度(勤続年数3年以上)
通勤手当(上限25,000円/月)
食費半額負担(社内食堂購入の場合)
結婚・出産・子女の入学手当
社内行事 等
- 休日休暇
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年間120日
※週休2日制(土日祝 ※1回/月程度の土曜日出勤あり)
会社カレンダーによる
有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 等
- 選考プロセス
- 面接回数:原則2回