募集要項
- 募集背景
- 業容拡大に伴う増員募集
- 仕事内容
-
■業務概要：
営業部にて顧客に向けた熱交換器、排ガス処理装置、ホースポンプ等の営業及び技術サポートとして大手顧客をご担当いただきます
□製品概要：
固体、液体、気体を問わず、熱は高温から低温へ移る性質があります。この性質を利用して、効率的に熱を移動させる装置が「熱交換器」です。
工場では、食品、電子、化学薬品、液晶など製造の分野を問わず、さまざまな加熱・冷却で熱交換器が活躍しています。エネルギーの効率的回収や利用で熱交換器の高度な機能が求められています。熱交換器は工場の心臓部分ともいえるほど重要な役割を担っています。
■業務詳細：
【主な仕事内容】既存顧客のニーズを把握し、技術部と協業しながら顧客のニーズに応える製品を提案していただきます。
【その他】新規顧客の開拓や商品の新規用途の提案、部門の売上管理や顧客アプローチ戦略の立案等
【担当顧客】一人あたり200社程度を担当しますが、常時取引顧客は5～10社。顧客の状況に応じて適切なタイミングで提案を行います。
【変更の範囲】会社の定める業務
【求人部門の組織構成等】
【組織構成】5名（70歳代1名、50歳代2名、40歳代1名、20歳代1名）
※屋内受動喫煙対策あり（禁煙）
- 応募資格
-
- 必須
-
〔必須〕生産設備/生産機械に関する法人営業経験をお持ちの方
〔歓迎〕熱交換器や環境機器（排水処理/ミスト除去装置）などの営業経験をお持ちの方
- 雇用形態
-
正社員
【変更の範囲】会社の定める場所
- ポジション・役割
- 熱交換器等プラント機器の技術営業（経験者）
- 勤務地
- 大阪府大阪市此花区
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
-
600万円～800万円
固定残業手当/月：50,000円～（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
昇給：1年 1回
賞与：1年 2回
退職金：有（3年以上勤務）
定年：60才（定年後の雇用制度あり）
- 待遇・福利厚生
-
■諸手当
通勤手当：交通費全額支給
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
-
年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制（土曜は会社カレンダーによる、日曜、祝日、）
年間休日116日
- 選考プロセス
-
■面接回数：2回
■試験内容：適性試験、筆記試験
